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第919章 外企本地管理,又當又立!(2 / 2)

半點人情味沒有,到點就會開除有能力的管理者,防止出現任何的山頭主義。當然這是針對尋常打工者,至於股東的人,一個不能動。

哪怕是姘頭,在公司裡麵無一例外都是要職,後來發展成了橫著走的存在,例如麵前的郭昌平,現在還是兼職批頭賺外快的,對方身上的那股臭味老外很喜歡,季東來現在坐在對方的對麵都感覺被熏得要吐,真不知道老外怎麼忍受了。

很多人懷揣著夢想來到這裡期望通過這裡作為一個媒介,能夠開眼認識世界,結果讓這幫人大跌眼鏡,到處是辦公室政治。

季東來和朱存新都是最好的例子,無論你的能力多大,對不起,到點你就得走,不然沒法體麵。

郭昌平為首的這幫女性管理,無一例外都是老外的姘頭,所以最終被處理的時候,幾個人都有所依仗。

但是這幾個傻女人不知道的事,那幫所謂的高級管理,回國後無一例外也會被裁掉,現在早就走出斯維爾成了其他公司的管理層,繼續和那些無知的中國女生打得火熱,一些女人還給這幫老外生了孩子,最終變成了真正的單身母親。

斯維爾為首的跨國公司,無一例外從來不講究情麵,無論中國人還是外國人,跟你談情麵的時候都是希望你講情麵,千萬彆跟他們講,那時候他們會和你談製度。

“算你狠,姓季的,我們青山不改綠水長流!”

這個數字是郭昌平能接受的,但是狠話對方一定要說,尤其麵對季東來這個自己曾經看不起的人,現在作為利益分配者,郭昌平心裡都是不服氣。

“郭部長,你可以不接受我們的協議,我一點都不介意知道麼?你我都是明白人,你和你們一群人從這家企業拿走了多少,我們心中誰沒有數?這個數字依照你的能力拿得到麼?”

“叼著奶頭罵娘我不是第一次見到,但是在你這裡我看到的特彆明顯。我們不要說感恩這些話,但是我敢肯定,離開了斯維爾,你找不到這麼高薪的工作,也不可能有企業要你。”

“買來的中專證書配上你的小學水平,睚眥必報的個性。以及在行業內的口碑,現在誰不知道不願意和你打交道,真把自己當人物了。”

“實話告訴你,你身後的這幫人裡麵的一些我可以留下,因為能力足夠,對於你?我是絕對不會留下的,因為你不值!”

“所以,現在你想談就談!想要拿走這些東西就給我態度好一點,不然你就走法律程序,我們是代付,不是斯維爾的領導,沒必要受你的鳥氣。我說的夠明白麼,姓郭的!”

麵對郭昌平,季東來並沒有半點的同情和好氣。

自從第一天合作到現在,季東來對郭昌平的能力心知肚明。

斯維爾能夠走到今天的田地,對方功不可沒!!

拿回扣,無限製的壓底質量水平,哪一個部門發現了問題,立馬動用關係解決掉發現問題的人,如果不是季東來足夠硬氣,而且能夠和老外無限極溝通,也早就不知道被對方攆走多少次。

本章完(www.101novel.com)



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