秦雪幾句話即講出裡子又挽回了麵子，對方一起四個人聽秦雪這麼說頗有興趣，其中一人更是坐了下來繼續問道。
“我們怎麼理解你說的現代化和高標準？”
“回答你這個問題之前我想問下你們都是什麼專業的？”
“我們幾個都是農業大學動物科學專業的。”
“那我再問一下你們在學校老師有沒有教過你們養一萬頭豬需要多少地方，需要多少人？你們可以想象一下你們見過的養殖戶或是養殖場大概多大規模，多少人工？”
幾個人相互看了看又都笑了笑，大概在他們的見識裡還沒有見過一萬頭養豬廠的規模到底有多大，當然也猜不出來到底需要多少人？
“我可以負責任的告訴你們，我們現有的規模就是一萬頭，之所以招人就是因為已經建成了兩萬頭的養殖大規模，未來還將擴大到五萬頭。我們基地那邊正在準備組建實驗室，將來我們要自研飼料和獸藥，以及選種配種中心，還有我們目前所用的養豬設備都是我們自研的。我說的這些還單單隻是養豬廠，屠宰廠那邊也會跟著養殖規模的擴大而擴大，未來的發展空間是不可想象的。”
秦雪一席話說得卓青遠都動心了，那四個人聽得更是心潮澎湃，隻是還有一些其它細節問題和疑問，當他們提出這些問題的時候秦雪也都一一給予了解答。
秦雪不愧是久經商戰的老手，跟著白園榮的多年一直負責銷售工作。如果不是高敬輝私下裡跟趙濟申有小人之約，他肯定會舍不得放秦雪這個銷售經理走的，即使明知留不住也要想辦法試一試。
幾分鐘過後四人均已留下了簡曆，卓青遠捧著他們的簡曆興奮的差點跳起來。這更是讓他見識到了自己的不足和能力的欠缺，正所謂老將出馬，一個頂倆，他和溫穎穎一起坐了半天也沒留下有效的意向求職。
“彆高興的太早，這四份簡曆最多留下兩個。”
“為什麼？”
“如果現在不是養豬廠的特殊時期急需人才我隻會留下一個，他們四個是紮堆一起的，要麼是在學校裡關係特彆鐵的，要麼就是一個宿舍的。”
“我那最開始招的三個人不也是一起的？”
“那是因為他們三人的興趣不同，業務方向也不同。如果把這四個一起招進來試問你該怎麼安排？高低不同勢必會有猜疑，嫉妒，甚至是拆台。”
聽君一席話，勝讀十年書。卓青遠感覺這次來的太對了，秦雪的安排也太及時了，以前母親欠他的遺憾現在正通過秦雪一點點在彌補。
三天的校招會他們共收到了二十多份簡曆，根據秦雪的提議篩選出十五份出來，然後通知他們到公司來詳談，最終再確定十位人選分配到各個崗位上去。
人員核定以後秦雪就開始安排這些進行崗前培訓，其實崗前培訓也沒啥可說的，畢竟公司到現在還沒有一套完整的企業文化體係，秦雪這些做無非是想給卓青遠一些時間好安排養豬廠的宿舍問題。
卓青遠還沒等新員工培訓完就提前回了村，養豬廠宿舍樓和辦公樓剛建完裡麵的東西還沒有布置到位，現在他不得不提前回去布置宿舍的問題。
回到縣城之後卓青遠就直接從縣城訂購了一批床鋪，東西還沒選完夏誌新就打電話給他，學校的項目黃了。（www.101novel.com）