回顧近期的順利，一時間居然有種達到巔峰的感覺，陳清茶驚出一身冷汗，連忙加大擴寬合作，給更多的企業掙錢機會，在待遇和交稅方麵，都是態度明確，不搞陰陽合同等等。
畢竟達到巔峰可不是什麼好詞，巔峰麵對的就是下滑，越是這個時候，越不能恃寵而驕。
國家不以個人意誌運轉，不會無條件寵溺一家公司，乾好事會誇，但功不抵過，出了事一樣不會手軟。
所以更加的需要小心謹慎，免得口碑崩塌。
正是這份謹慎，才是不少領導中意的地方。
以前不是沒有國家大力扶持的企業，最後無不恃寵而驕，侵吞國有資產，低價將生產資料轉給外部資金。
或者就是養了個無法無天的子女，最後在子女的禍上栽了跟頭。
陳老板在這方麵都沒什麼問題，就是希望後代接班人能夠踏實本分，不要自作孽。
不少領導都是這麼想的。
春天已過，京州的溫度卻還沒有入夏成功。
仍然是冷一天熱一天。
不少人家晚上睡覺還得用電熱毯子。
為了方便員工能夠睡好，陳清茶從係統那裡批了5000萬，用於集中給各地員工宿舍采購智能空調。
從AI合作商進行采購，總共有四家國貨品牌入選進行供貨。
尤其是眼看著入夏，這筆錢不能不掏，天熱是會熱死人的。
隨著款項到賬，各地的宿舍樓都開始了安裝空調的工作。
一些特定的樓型和室內格局選擇了中央空調進行安裝。
在入夏的前幾天，整項工程全部結束。
效率之高讓不少打工人都挺驚訝的，幾乎就是部門剛通知，第二天就去裝空調。
雖然這花銷沒有引發多大的人性滿足值的提升，但是看員工生活舒適，陳清茶也挺開心的。
花錢搏名聲，提高員工幸福度，一點也不虧。
肝地圖玩累的陳清茶拿出最新的華為手機，要說手機他可是有好幾部，每次出新的旗艦機他都會買上幾部。
陳總不差錢，陳總就是想支持一下國貨有什麼錯。
也正是有華為的等幾家大公司大研究所，漢大幫的產品才能不缺芯片用。
芯片這種東西目前漢大幫根本就沒想下場。
反而通過聯盟和芯片行業和製造商進行合作，賣一些相對先進的專利，繞過傳統的專利路線。
華夏並不是造不出來，時間大多都花在了繞過先發國的專利壁壘上。
雖然很疑惑漢大幫的專利是從哪來的，但是隻要專利和技術是貨真價實的，能夠給大家提供彎道超車的機會，那就足夠了。
畢竟在係統的潛移默化下，大家都不會對漢大幫的技術從哪來的感興趣，默認漢大幫在高端領域是有自己的實驗室的。
這是對宿主必要的保護。
翻看手機點擊軟件，找到內部論壇。
不少員工都在討論義肢的問題。
這兩天公司對誌願者開始進行詳細的數據調查，製定更適合誌願者的義肢。
這第一批總共挑選了500個誌願者，都是四肢有殘缺的。
相比較漢大幫的近名殘疾員工來說，這個數量還是比較少的。