“王逸？”
“好像聽過這名。”蘇紅岫揣著明白裝糊塗，轉頭對黃合貴詢問，“跟巡視組組長孟德海同誌有關係嗎？”
明知故問，裝模作樣。
眾常委將目光落在蘇紅岫身上，旋即不問世事，都沒揭穿，沒這個必要。
說起來，王逸這小小的副處級乾部，在場的常委們不光都認識，即便沒見過，也都略有耳聞，還真算的上是頭一遭。
按照正常情況，副處級乾部的問題根本拿不到常委會上來討論，畢竟隻是個市管小乾部，還沒到這層次，可依舊拿出來說事。
黃合貴很配合，笑著解釋了一句，“紅袖省長，這個我還專門了解了一下，其父原本跟孟組長是戰友關係，後因公殉職，才被孟組長收養的，隻不過沒通過法律程序，現在算起來，應該是孟組長的女婿。”
收養關係可以走法律程序，也可以不走。
兩者區彆是前者擁有繼承權，後者沒有而已。
惡心，不要麵皮。
張德明一係眼觀鼻，鼻觀心，反正火都沒燒到自己身上，且看看再說。
“杜書記，張省長。”蘇紅岫聽到這話，麵色嚴肅，“不是我上綱上線，往深處想，孟組長負責巡視組前，官至京海市副書記，在這件事情上究竟有沒有參與，是不是推波助瀾，亦或者本身就是因為他的關係，才讓一個23歲的人擔任重要職務？”
依舊是舊事重提，依舊是抓住年齡的問題。
因為都知道，提拔是符合程序的，但不符合常規，哪怕有特殊人才引進計劃，可依舊無法彌補年齡帶來的劣勢。
一位普通的公務員，想要從科員邁進副處級的行列，祖墳至少得冒好幾次青煙，甚至次次冒青煙都在關鍵的時候。
祖墳冒了青煙都需要至少幾十年的時間才能辦到，而對於權貴來說，有時候太多的轉圜餘地。
朝中有人好辦事，但朝中有人也好壞事。
如果不抓住這個問題，如何才能影響孟德海？
既不貪汙又不好色，工作能力尚可，找不到漏洞針對。
“紅袖副省長擔憂也不無道理。”杜民生抿了一口茶，語氣沉穩有力，轉頭問劉成海，“你們紀委給處理方案沒？”
“杜書記，紀委經過深思熟慮，提拔成副處級的乾部合法合規，但避免影響，考慮到年齡問題，我們這邊已經給京海下發了處理意見，停職留用查看！”
劉成海不慌不忙的說，“至於京海市委是否接納省紀委的意見，並不在省紀委的權限範圍內。”
“這個處理我認可，考慮全麵，即沒有擴大影響，讓群眾對政府的公信力下降，也保證了權威性，總不能因為年齡的問題對政府做出合乎程序的決定不予肯定，不能將組織的程序當成兒戲，也不能讓同誌寒了心。”
杜民生下了定論。
眾人若有所思，紛紛朝蘇紅岫望去。
看吧，你反映的問題合乎程序，但考慮到年齡因素，已經暫停職務，這已經算圓滿的交代了。
總不能因為彆人年齡緣故，直接撤職吧？
當然，他們都知道，蘇紅岫的反擊並未結束。
王逸隻是個添頭，隻是個初始點。
其目的必然是想敲掉孟德海的組長職務。
果然，
“身在其位，必謀其職，作為官員，就應該承擔起相應的義務和責任，上需對得起組織，下對得起群眾，起到監督作用，作為市委副書記，分管黨建，理應儘到思想、組織、作風、紀律、製度和政治的建設。”