《四合院:開局與傻柱決裂》轉載請注明來源:思兔閱讀sto.ist
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"不過,科長您儘管放心,往後采購科的事,我會聽您差遣,隻待您一聲令下,我必定全力以赴,您讓我東我就不會西,讓您抓犬我不獵雞……"
這時,魏經理突然打住,瞄向門口,低聲下氣地說:
"我向您起誓,無論生死,永不違背此願,若有背棄,定遭天遣雷劈,永墜地獄,科長。”
“嗯哼……魏同誌,過分了,太誇張。
咱們都是同事嘛,今後應互相幫助。”楊軍回憶起他在軍隊裡,常遇諂媚之人,還有的人甚至寫下效忠信表心意,但從沒像魏經理這樣直接。
魏經理確實是個聰明人,在職場浮沉多年,早已練就世故的心眼。
他深知,太過直率的承諾反而更具說服力,職場中最忌諱的是騎牆頭兩邊倒,還不如早做決定,堅定支持一把領導。
或許是被魏經理的話語觸動,或是被煙嗆了嗓子,楊軍清了下嗓子,試探性問:“魏兄,您也接近退養年紀了,不需要這麼對我表忠心吧。”
一聽這話,魏經理立刻笑容滿麵,他認為楊軍接受了自己這份誠意,因此決定開誠布公地回應:
"科長,我跟您坦白吧,臨近退休正是需要依仗您的時候。
再過半年,我就達到退役標準,屆時,我想讓小女……嘿嘿,科長,我想您懂的。
"
楊軍瞬間明了,魏經理這是為女兒的未來做打算。
可憐天下父母情深似海啊。
按國家的規定,對工人保障的確豐厚,退休後不僅有養老金,子女還能繼承工作職位。
然而,子女接手工作並非崗位自動遞增,往往是獲得一份工作指標。
一旦進入工廠,有背景的孩子立刻成為正式員工,否則便從實習做起。
實習期間,可能進辦公室握著筆,也有可能需要搬弄錘子,想一下,文職和體力勞動待遇相同,哪個父母不想兒女能做輕鬆一些的工作呢?
楊軍理解了:魏經理拚命討好的原因,無非期望他日能多多關照自己的女兒。
以他快要退休的身份而言,不會再甘心在他麵前低頭。
"魏哥,我是直腸子的人,我實話對你說,隻要你真心對我,我必不會負於你,關於你的女兒,我這就同意了。
"
明白這個時候絕不應含糊其辭或以任何條件交易,隻有讓他吃了定心丸,魏經理才能安心為自己效勞。
魏經理畢竟已到退出之時,不必在他麵前低聲下氣;若非為了女兒,他也懶得與科長計較。
同樣道理,他如此表忠誠是真心的,自己也不能吝嗇那顆定海神針。
果然,魏經理大喜,緊跟楊軍的領導很有實際益處。
首先他以後做事更有空間,其次,因為有了楊軍的許諾,女兒在繼承他的職位時將直指正式員工崗位,還是坐辦公室的那類。
"科長,魏某真的非常感謝您。
"說著,魏經理立刻深深彎腰施了一禮致謝。
楊軍趕忙起身相扶,並一同走進了會議室開始了長達一個多小時的談話。
交談結束後,看著笑容猶如盛開花菊一般的魏經理離去,楊軍又回到了自己的辦公室。
正巧這時,辦公室門發出聲響。
“進來吧。”
隨之,推門而入的是一個約五十開外的中年人,著灰色中山裝,頭發斑白卻仍顯得挺拔莊重。
雖然從未謀麵,但那份自然而然流露的威嚴氣質告訴楊軍,這並非等閒之輩。
在鋼鐵廠有如此威望的人,絕非像李副廠長那樣的角色。
“您好,我是廠長嗎?楊軍疑惑詢問。”
“你好,楊科長,我是楊建國。”那位中年人麵帶笑容,向他伸出友誼之手。
楊軍建立緊走幾步,握住楊建國的手並致意,
“楊廠長,您好!我初次入職,本應前來請您指導工作的,卻不承想您親臨,實在是受寵若驚。”
“楊科長無需這般客氣,咱們同姓,同是楊家人。
日後我們將共同努力為國家奉獻合格鋼料。
請多多關照。”
“當然,請領導放心,這是職責所在。”
二人在辦公室中親切交談,尤其是楊軍應對職場應酬遊刃有餘,如同習以為常的場景。
(
=3d=3d在軍隊的日子,類似這樣的禮尚往來已習以為常,無論何時都是禮貌周全,無懈可擊的表現。
緊接著,楊軍特意為楊廠長泡上一杯茶,並親手為他點燃一根香煙。
“楊科長,采購科日後將由你負責,切勿讓我失望啊。”
抽過幾口煙後,楊廠長轉入了談話的主題。
“楊廠長,我定不負所望,全力投入工作。
雖然
廠與鋼鐵廠性質大不同,管理方式各異,但我會儘全力學習適應,為集體發光發熱,絕不令您及團隊失望。”
“我相信你能成功,楊科長。
將采購科交給你,我很放心。”
楊廠長接著說:“個人如有困難,儘管提出,組織一定會支持你。”
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“楊廠長,我自己沒有太多困難。
非常感謝您的關心。”楊軍謙遜回應。
廠長聽說他曾主動放棄了官房而選了工人住房,讚賞地點了點頭,稱讚他有犧牲精神,確實值得效仿。
“這種無私的精神是我作為乾部應有的擔當。”楊軍連忙擺手以示謙恭。
麵對這些恭維,楊軍臉頰微紅,耳根發熱,心想若是解釋住鴿子樓的原因會不會太尷尬?