《四合院：開局與傻柱決裂》轉載請注明來源：思兔閱讀sto.ist
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"不過，科長您儘管放心，往後采購科的事，我會聽您差遣，隻待您一聲令下，我必定全力以赴，您讓我東我就不會西，讓您抓犬我不獵雞……"
這時，魏經理突然打住，瞄向門口，低聲下氣地說：
"我向您起誓，無論生死，永不違背此願，若有背棄，定遭天遣雷劈，永墜地獄，科長。”
“嗯哼……魏同誌，過分了，太誇張。
咱們都是同事嘛，今後應互相幫助。”楊軍回憶起他在軍隊裡，常遇諂媚之人，還有的人甚至寫下效忠信表心意，但從沒像魏經理這樣直接。
魏經理確實是個聰明人，在職場浮沉多年，早已練就世故的心眼。
他深知，太過直率的承諾反而更具說服力，職場中最忌諱的是騎牆頭兩邊倒，還不如早做決定，堅定支持一把領導。
或許是被魏經理的話語觸動，或是被煙嗆了嗓子，楊軍清了下嗓子，試探性問：“魏兄，您也接近退養年紀了，不需要這麼對我表忠心吧。”
一聽這話，魏經理立刻笑容滿麵，他認為楊軍接受了自己這份誠意，因此決定開誠布公地回應：
"科長，我跟您坦白吧，臨近退休正是需要依仗您的時候。
再過半年，我就達到退役標準，屆時，我想讓小女……嘿嘿，科長，我想您懂的。
"
楊軍瞬間明了，魏經理這是為女兒的未來做打算。
可憐天下父母情深似海啊。
按國家的規定，對工人保障的確豐厚，退休後不僅有養老金，子女還能繼承工作職位。
然而，子女接手工作並非崗位自動遞增，往往是獲得一份工作指標。
一旦進入工廠，有背景的孩子立刻成為正式員工，否則便從實習做起。
實習期間，可能進辦公室握著筆，也有可能需要搬弄錘子，想一下，文職和體力勞動待遇相同，哪個父母不想兒女能做輕鬆一些的工作呢？
楊軍理解了：魏經理拚命討好的原因，無非期望他日能多多關照自己的女兒。
以他快要退休的身份而言，不會再甘心在他麵前低頭。
"魏哥，我是直腸子的人，我實話對你說，隻要你真心對我，我必不會負於你，關於你的女兒，我這就同意了。
"
明白這個時候絕不應含糊其辭或以任何條件交易，隻有讓他吃了定心丸，魏經理才能安心為自己效勞。
魏經理畢竟已到退出之時，不必在他麵前低聲下氣；若非為了女兒，他也懶得與科長計較。
同樣道理，他如此表忠誠是真心的，自己也不能吝嗇那顆定海神針。
果然，魏經理大喜，緊跟楊軍的領導很有實際益處。
首先他以後做事更有空間，其次，因為有了楊軍的許諾，女兒在繼承他的職位時將直指正式員工崗位，還是坐辦公室的那類。
"科長，魏某真的非常感謝您。
"說著，魏經理立刻深深彎腰施了一禮致謝。
楊軍趕忙起身相扶，並一同走進了會議室開始了長達一個多小時的談話。
交談結束後，看著笑容猶如盛開花菊一般的魏經理離去，楊軍又回到了自己的辦公室。
正巧這時，辦公室門發出聲響。
“進來吧。”
隨之，推門而入的是一個約五十開外的中年人，著灰色中山裝，頭發斑白卻仍顯得挺拔莊重。
雖然從未謀麵，但那份自然而然流露的威嚴氣質告訴楊軍，這並非等閒之輩。
在鋼鐵廠有如此威望的人，絕非像李副廠長那樣的角色。
“您好，我是廠長嗎？楊軍疑惑詢問。”
“你好，楊科長，我是楊建國。”那位中年人麵帶笑容，向他伸出友誼之手。
楊軍建立緊走幾步，握住楊建國的手並致意，
“楊廠長，您好！我初次入職，本應前來請您指導工作的，卻不承想您親臨，實在是受寵若驚。”
“楊科長無需這般客氣，咱們同姓，同是楊家人。
日後我們將共同努力為國家奉獻合格鋼料。
請多多關照。”
“當然，請領導放心，這是職責所在。”
二人在辦公室中親切交談，尤其是楊軍應對職場應酬遊刃有餘，如同習以為常的場景。
（
=3d=3d在軍隊的日子，類似這樣的禮尚往來已習以為常，無論何時都是禮貌周全，無懈可擊的表現。
緊接著，楊軍特意為楊廠長泡上一杯茶，並親手為他點燃一根香煙。
“楊科長，采購科日後將由你負責，切勿讓我失望啊。”
抽過幾口煙後，楊廠長轉入了談話的主題。
“楊廠長，我定不負所望，全力投入工作。
雖然
廠與鋼鐵廠性質大不同，管理方式各異，但我會儘全力學習適應，為集體發光發熱，絕不令您及團隊失望。”
“我相信你能成功，楊科長。
將采購科交給你，我很放心。”
楊廠長接著說：“個人如有困難，儘管提出，組織一定會支持你。”
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“楊廠長，我自己沒有太多困難。
非常感謝您的關心。”楊軍謙遜回應。
廠長聽說他曾主動放棄了官房而選了工人住房，讚賞地點了點頭，稱讚他有犧牲精神，確實值得效仿。
“這種無私的精神是我作為乾部應有的擔當。”楊軍連忙擺手以示謙恭。
麵對這些恭維，楊軍臉頰微紅，耳根發熱，心想若是解釋住鴿子樓的原因會不會太尷尬？