“對了俞總，這次上熱搜花了多少錢？”
俞思影笑著說道：“根本沒花什麼錢，這次話題剛好踩在網民的敏感肌上，我們都還沒有用力，熱度就蹭蹭往上漲……”
“果然是不愧是老板！”
“嗯！”俞思影也讚同道，“給九香火鍋的營銷，應該不會超過兩千萬，但效果卻比打了十億的廣告還要好，不過這都是火鍋店的基礎好，老板把握時機，蹭熱度的能力強！”
紀國熊感歎道：“是啊！”
他們的營銷的確沒花太多錢，幾乎都在蹭鍋底撈的熱度！
晚上，鍋底撈總部辦公室依然燈火通明。
雷鳴威翻看完報告，又看看掛在熱搜上的《九香火鍋服務員每周雙休息月薪過萬》，臉色越發陰沉。
他千算萬算，還是沒想到，哪怕是他們鍋底撈發布業績報告，發布海外出場開拓的消息，本意是展示強大公司的實力……結果還是被九香蹭到了熱度！
他們不僅被蹭到了熱度，還因為九香爆出的優厚員工待遇，反而襯托得鍋底撈“好看”的利潤業績越發醜陋，越發像是無良資本。
如果鍋底撈是機械加工業，不麵向普通人，那還無所謂了。
可他們是做餐飲的，最需要的就是群眾基礎！
縱橫商場幾十年，他也算是商場老手了。
可也極少遇到如此密集而又連環的營銷宣傳攻勢！
就好像一套組合拳一樣，打得鍋底撈全公司都懵逼了！
借著鍋底撈對九香的批評，接著眾人對九想的好奇，借著鍋底撈的業績報告……又上了波熱搜。
宣傳營銷節奏非常絲滑，一波接著一波！
而且對方好像還成功預判了他們鍋底撈的反應，他們好像完全落入了九香的宣傳節奏中！
他很清楚，九香這就是在樹立品牌形象！
點開《九香火鍋服務員每周雙休息月薪過萬》的消息，這是一篇來自山城知名媒體的報道，大概是說經過記者采訪得知，五月份山城九香火鍋店有許多服務員拿到了過萬的月薪。
最讓記者驚訝的是，九香火鍋店的服務員除了有社保以外，每周還能有兩天休息時間……比國內餐飲巨頭鍋底撈的待遇還要好！
隨後記者又來到榕城、林城，發現有許多門店的服務員都拿到了上萬月薪……
雷鳴威深深吸了一口氣，感覺九香餐飲背後的營銷團隊把這個熱度踩得真準！
這類消息，的確是時下最容易上熱搜，最受普通人關注的。
除了民眾關注以外，就連官方都是比較支持！
畢竟要正能量……還要脫掉長衫嘛！
什麼外賣三年百萬，擺攤月營收十萬，什麼打三份工月薪破萬……
雷鳴威當然知道九香火鍋店員工的薪水待遇，五月份是有黃金周的！
九香火鍋店的服務員會拿到三倍工資，再加上服務員六千左右的基礎工資和店鋪利潤分成，火鍋店業績稍微火爆點，拿到上萬工資完全是可以的。
而在其他月份，九香火鍋的服務員是拿不到上萬月薪的！