接下來幾天周邊變得格外的安靜，這天文件終於下來了。
“太好了，展昭，叫人開會！”現在展昭差不多已經變成了蘇小強的私人助理，隨叫隨到。
辦公室裡，所有的主任級彆的都到了，展昭也在其中。
“大家都看一下子這份文件，然後發表一下看法，怎麼做這個工作。”
自己當然不能先發表意見，作為領導要少說話，給下屬多發言的機會，畢竟多說多錯。
“展場長呢？”蘇小強問一旁的展昭道。
“我爹他說退休老頭不來湊熱鬨了，而且在監督開發區的建造工作沒空……”展昭尷尬的說道。
蘇小強也被逗笑了：“讓你爹注意身體，自己不要去搬東西。”
說話間所有人都看好了文件，臉上的神態很是豐富，有興奮也有擔憂，有向往也有籌措。
“場長，這一下子多了這麼土地，還有這麼多人，怕是不好管理。”關副主任愁道，他是管理種植。
另一邊的宋副主任就輕鬆多了，他的養殖場才100畝，反正就算增加也增加不了多少。
“那都說說有什麼好的辦法。”
然後就是長時間的沉默，都是人精，誰都不想做出頭鳥。
“關副主任你來說說，你是管農業的。”
“這……十個生產大隊有2萬畝良田，這些很簡單，最難的周圍的荒地，需要人來開墾，咱們的糧食怕是不夠。”關副主任見點名了，隻好說道。
“嗯，那宋副主任你也說說。”
整個農場就這兩個人的位置比較重要，其他的都是服務於種植和養殖。
宋副主任最近看了蘇小強給的養殖經，對於其中的批量科學養殖很感興趣，於是就提議道：
“我覺得以後要集中養殖才行，現在農場家家戶戶都有養雞養豬，很不科學。”
有了兩人的對頭，眾人各抒己見，比如保衛科表示需要擴大人數，婦聯也表示進村宣傳，拖拉機車隊表示要增加車輛，化肥廠也表示要擴大產能……
展昭在一旁奮筆疾書，把眾人的提的建議一條一條的都記錄了下來。
蘇小強拿過一看，當即就表示道：“意見都很好啊，我都同意了。”
“今天叫你們過來還有一件重要的事情，咱們重新梳理下組織架構。”蘇小強拿出一張地形圖，上麵很清楚的把農場的良田分布弄得很清楚。
“咱們農場本來是有主任的位置，但是現在看來這個職位不合適。”蘇小強見眾人疑惑，於是拋出了一個重磅消息。
“恭喜各位都要升職了。”
“關副主任你負責種植，以後升為正職主任，你手下可以有兩個副主任的位置，確定好人選報給我，記得要德才兼備。”
關副主任一聽，手都顫抖了，這麼簡單就升職了？
“恭喜關主任升職。”所有人都恭喜道。
然後接下來就是一個個全部開始升職，高隊長變成了高科長，宋副主任也變成了宋主任，展昭則是變成了助理主任。
此外還有人事，財務，倉庫，記分員的管理人員都變成了主任或者科長。
“這裡沙土地規劃不變，一萬畝的葡萄，一萬畝的西瓜，對了這西瓜也可以種了。”蘇小強指著沙土地說道。
“我已經安排人在種了。”關主任馬上回道。
“加上周圍十個生產大隊，還有中間所有的荒地，差不多有9萬畝地，我給一條耕地紅線，咱們農場必須擁有15萬畝的耕地。”
關主任看了下地圖，思考了下沉重的點了點頭，這是升職之後的第一道考驗，他無法拒絕，必須做到，做好。
“剩下這裡，這裡，還有這個小山坡，每處差不多都有三四千畝，這些我就交給你宋主任了，養殖場必須搞的大大的，農場要吃肉自由。”
宋主任看著這三塊地方，愁壞了，將近一萬畝啊，比現在多出了一百倍！
“這……”
“有什麼困難就說。”