第352章 民企給國企出難題_富三代從奶奶開街機廳開始_免费小说阅读网 

第352章 民企給國企出難題(1 / 2)

《富三代從奶奶開街機廳開始》轉載請注明來源:思兔閱讀sto.ist

接下來幾天,丁晟老實了不少。每天準時上班下班。一有空閒就給蘇澄發短信打電話。搞得蘇澄都有些疑神疑鬼是不是丁晟做了對不起自己的事情了。

直到泉城資管局通知,初步同意了徐鵬飛遞上去的關於浪潮和浩渺合資成立公司的項目。丁晟和徐鵬飛這才收拾行李打算飛鵬城。落實相關細節。包括對顏浩那家鵬城的組裝工廠進行盤點調查,同時估算價值。為正式簽約做準備。同行的除了浪潮本公司的人,還有2名全程國資的工作人員。

知道丁晟要過來。蘇澄的臉上掛滿了笑容,趙芮和曾蕾雖然不作聲,但是也猜到了蘇澄的心思。曾蕾把車鑰匙遞給蘇澄。說是這幾天讓蘇澄自己開車。她蹭一蹭趙芮的就好。

不過不許把自己車搞臟了。

蘇澄也不矯情。一邊道謝一邊大大方方的接過車鑰匙。

徐鵬飛本來有些擔心顏浩那個脾氣會跟國資局的兩位“欽差”

嗆起來。結果顏浩壓根就沒出麵。而是由宋橋和黃蘭馨出麵來對接的。

見到又突然冒出來一個連宋橋都隻能在一旁點頭附和的少婦,徐鵬飛朝丁晟投去一個諱莫如深的眼神。

黃蘭馨的卡片上頭銜太多。單單一個企鵝董事就已經讓那兩名“欽差”不敢造次了。畢竟這裡是嶺南。企鵝的大本營。

盤點那家組裝廠壓根就沒費多少功夫。第一是黃蘭馨對這種固定資產造冊登記做得非常細致。原始單據保存完好。第二就是目前工廠裡緊鑼密鼓的生產場麵讓徐鵬飛和丁晟都看呆了。

工人一個個動作嫻熟的讓人心疼,銜接流暢得讓人落淚。廠房的音響裡放著的是動感十足的dj音樂。空調開到16度,出風口嗖嗖的吹著煙霧。而且在生產線旁邊的角落,還有好幾個大冰櫃,裡麵被

各種飲料填滿了。時不時有工人走過來拉開櫃子拎出一瓶可樂,咕嘟咕嘟幾口喝掉半瓶。剩下半瓶直接扔到旁邊的垃圾桶裡。

當真是喝一半扔一半。

隨後在

查看工廠的財務數據時,徐鵬飛眉頭一下子就皺起來了。

人力支出和福利支出項目的比例高得嚇人。但是設備維護費用,件損的比例又很低。

綜合算下來,工廠盈利的50%都拿來發人力成本了。福利支出占了10%

,儲備金占了30%,剩下10%才算是歸屬於股東的收益,而這部分收益顏浩也一直沒提走。一直在賬上放著。

“黃總,為什麼這間工廠的人力成本這麼高?福利支出也不低。“

徐鵬飛看著報表,對黃蘭馨提出的疑問。

“因為一線員工的工資收入高啊。廠裡一線員工,隻要是通過考核的熟練工,每個月到手的收入不會低於5000,有些效率高的工人甚至能達到8000,極個彆的能拿到1萬多。不過那些都是拚了命乾出來的。每天在產線上的時間起碼14個小時以上。這種都是家裡有變故或者特彆困難的。管理層勸誡無果,有些時候都要強製工人下線去休息。

至於福利,工廠除了正常的一日三餐,夜裡還有宵夜。另外飲料,零食水果這些也都是

敞開供應的。保證工人在工作過程中營養充足。另外逢年過節發的物資也都是家裡用得上的好東西。所以支出就大了點。“

徐鵬飛聽到這裡都愣住了。

產線工人,打螺絲的,居然能做到月入上萬?雖然是在鵬城,但是這也太

玄幻了吧?浪潮旗下一線的產線工人目前也就2500-3500的月收入呢。這要是大家合夥辦廠,這管理還怎麼做。乾同樣的工作,收入差了1倍。換誰能想得通?

“我剛才看到有工人喝可樂喝一半,剩下

一半就扔了。這你們也不不管的?”

國資局的一位嚷嚷道。

“可樂,屬於碳酸飲料,如果沒氣或者不冰了

。會很難喝的。所以我們老板說了。喝可樂不用留。喝不完的就扔了。不

算浪費。而且我們進貨也都是買剛出廠的氣足的。其實那些臨期的,價格才幾毛錢一瓶,但是一點氣都沒了。老板有次喝到了,直接把采購給開了。不過你們看其他喝王老吉,冰紅茶的就不會這樣。他們沒喝完的可以放到一旁的。”

工廠的一位管理解釋到。一臉的嚴肅和正經。仿佛這條規定就是真理。

聽到這個解釋,徐鵬飛頭都大了。

大哥你不會說話就彆說話。什麼叫老板說了可樂扔一半不算浪費。你直接說員工的個彆行為不就好了。有機會你來我們魯省做客,我請你吃前年鹵的大肘子。你放心,我一直放在冰箱的冷凍櫃的。冰箱就是個時間機器,東西放進去,時間就停止了。絕對不會變質的。

國資的那位也是沒想到,居然還有這種奇葩規定,頭晃得跟撥浪鼓似的。

“我看到工人時不時拿著一個機器對著產品拍照。那個是什麼?“徐鵬飛趕忙

岔開話題。

“那就是個巴槍。工人每做完一件活就掃一下機器上的溯源碼。這樣就記錄下了

這件產品的這個環節是他完成的。既方便計算他的業績,也方便後麵質檢發現不合格的產品溯源。就像是簽名一樣。這樣每個月電腦後台就會統計出每個人當月的工作量,也很容易就統計出每個人的工作質量。而且後麵即使

到了顧客手上,如果出現了問題,也很方便找出是誰出的問題。這樣管理層就能更加直觀的看到每個人工作的效率和質量,甚至每個人當月的工時也都能看到,加班過於頻繁的員工,管理層就會乾預。讓他回家休息。“

“這個辦法好啊。……”徐鵬飛興奮到。這一套模式要是照搬到浪潮。那管理起來就輕鬆多了。

“是的,我們算過,原本脫產的管理人員和工人的比例是1:10



最新小说: [娛樂圈]登頂了嗎?就敢戀愛 羅恩的諸天大冒險 穿進賽博世界後乾掉廢土BOSS 我靠係統養活十八個弟弟妹妹 食饗之詩 神醫狂妃:禁欲邪君,寵寵寵! 退婚之後,我娶了未婚妻祖宗 凡人修仙:開局賣身千年蛇妖 冥王大人寵入骨 饑荒年,我囤貨嬌養了古代大將軍