解決完競標大會的事情後,在陳樂樂的邀請下,林軒跟著順便去了一趟星火公司總部。
畢竟有一段時間沒有過去了,時不時還是應該去看一下公司的發展。
現在的星火公司跟以往真是不一樣了,還記得剛剛成立的那段時間,整個公司也不過十幾個人的樣子,而現在公司的人數已經有好幾百個了。
公司之間的各個部門體係都逐漸完善,看來陳樂樂果然是天生乾這塊的料。
等到公司上市之後,公司的市值肯定會跟著飛躍的。
看著公司欣欣向榮的景象,林軒也不由得激動起來,對著陳樂樂詢問:
“樂樂,咱們公司預計什麼時候能夠上市?周部長那邊應該沒有給什麼麻煩過來吧?”
“你放心吧軒哥,現在周部門已經是我們的人了,自從我們掌握了周部長的視頻之後,他就老實多了,再加上我們還給了不少好處給他,他現在滋潤得很呢!”
“上市還是需要一段時間的,本來以為在今年下半年就能夠成功上市的,結果在了解之後得知上市是需要連續盈利至少半年以上,所以咱們公司按照這個速度來看的話,估計要等到明年年初的樣子了。”
林軒聞言點點頭,對於公司上市的事情他並不是特彆了解。
“好!等到公司上市,可以安排給員工發一些福利了!”
“福利?什麼福利?”陳樂樂聞言一愣。
“公司能夠發展到今天這一步,跟大家都離不開,我覺得到時候上市之後可以分給所有員工一些股份!這樣就能夠調動大家的積極性!”林軒說出了自己的想法。
“給股份?這...”
要知道上市之後,那股份就等於是錢啊!林軒說這話就相當於是免費給員工發錢了!
“軒哥,好像市麵上沒有任何一家公司是這樣子做的啊...就算發股份那也是發給各個部門的負責人而已,沒有給所有員工的這個說法呀...”
“既然現在市麵上沒有公司是這樣做的,那我們就可以帶頭去做嘛...我們可以按照職級去劃分,各個部門職位越高的拿到的股份越多,但是要確保所有員工都能夠分到股份!”
林軒的想法是讓所有員工都持股,這樣公司升值了,他們手中的股份就會對應升值,那他們能不認真乾活嗎!
“我們在賺錢的同時,也需要照顧到員工,隻要讓員工自己真心實意為公司付出,公司才能夠走得更遠!”
“好吧,軒哥!我馬上去安排!”
陳樂樂對於林軒的想法那是完全的信任,畢竟整個公司都是在他的安排下運作的,星火公司能夠走到這一步,很多關鍵的時候都是林軒在出辦法。
“嗯,記住一點,隻有我們用心去對待員工,員工才會用心對待我們!”林軒拍了拍陳樂樂的肩膀。
“對了,那塊地皮拿下來打算什麼時候開始修公司大樓呢?”
“儘快安排吧,不過我估計最早也要等到明年了,畢竟修大樓的準備工序還是需要很多的時間的,少說也得一年半載的。”
“嗯,這件事情你去辦吧!我先撤了!”
臨走時,林軒還來到門口跟樓下的兩位師傅打了個招呼。
······
幾天後,花店門口。
花店老板正在網上抄襲一些肉麻的情話,準備按時送給祁小雅,這段時間他都感覺有點堅持不下去了。