“那我怕是回不了北京了。”
王言哈哈笑，喝光了茶水，掐了煙，站起了身：“我先走了，領導，回去安排安排。”
徐縣長笑著擺手……
回到廠裡，叫上了老廠長等主要領導，大家一起在外麵溜達，同時王言也還算詳細的了解了一番過去多半個月的情況。
總的來說，一切順利。又新建了幾個簡易的廠房，新增了二百多個工人，新組建了兩條服裝生產線，一條紡織生產線。
紡織廠當然不可能是全力以赴的去做牛仔布，同時還要供應縣裡各種布料。這不是經濟問題，而是民生問題。
下邊鄉鎮的供銷社的布料，絕大多數都是紡織廠在供應的。農民們拿著辛苦攢的錢，弄著好不容易換來的票，買布回去自己裁縫衣服，或是做一些被麵之類，這是必要保障的。
事實上，紡織廠現在合並的廠子，大多都是民生所係。
比如化工廠生產的肥皂、洗衣粉、化肥等等，造紙廠生產的紙本，生產文具的小作坊，農機農具等等，這些都是紡織廠合並的，也是要做好保障的……
如此一路說笑著，不覺得便走到了工地。
如今的工程已經蓋了四層樓，年前肯定能封頂。之所以速度慢，不是因為彆的，而是因為材料供應不上。
在七八十年代，或者說在九十年代以前，蓋的樓房都是磚混的。這樣的樓強度當然不高，所以普遍是五六層。到了八九十年代，建築采用的鋼筋混凝土，但是樓板用的多是預製板，而後拚裝的，其抗震、防水等指標都相對較差。
紡織廠蓋的樓，采用的是現代的建築模式，全都是鋼筋框架澆築混凝土的板樓。但是縣裡的工廠，要保障整個縣的運轉，現在到處都是工地，當然不可能全都供應到這邊。
而他們又不敢像紡織廠這樣，一直在進行擴張，他們怕之後效益又不好了，人員問題沒辦法解決。儘管紡織廠已經說了兜底，但他們也不敢放大了生產規模，包括縣裡的意思也是謹慎，王言也沒再多說，畢竟還沒有要到大興土木的時候。
另一方麵，蓋房的工人們不是一直乾的。好像之前的雷東寶，這都是公社出的勞力，他們在弄忙的時候是要回去的。而晉陵這邊，小麥是一年兩熟，這也要相當一部分勞力去乾農活。
如此這才拉長了建築時間。
不過倒也沒耽擱太多，畢竟新建成的小區內的道路、造景，也是可以做的。
之所以沒蓋更大、更高，是因為目前來講，並沒有那個必要，還不到享受的時候。另外一點，現在的電梯不發達，一個電梯也挺貴的，不劃算……
“再有兩個月就能完工了。”老祁廠長背著手，看著工地上的熱鬨，一臉的笑意。
第(2/3)頁
第(3/3)頁
隨行的其他領導也是差不多的樣子，都很有幾分向往。在以前，他們可是沒想到，竟然有一天自己的工廠就要蓋樓了。
“還是樓房好啊，你看看，就占了這麼大的一塊地方，就安置了兩千三百五十六人。”老祁廠長轉頭看著王言，說道，“咱們再蓋二十棟，廠裡的職工就全都住進去了。”
“那怎麼夠呢。”王言笑了笑，“咱們還要蓋兩百棟，兩千棟，要讓全縣人民，都享受到才行。”
“我一直覺得你說的不現實，那就是有人不願意離開村裡，人離鄉賤，還有落葉歸根，都是傳統的老思想，你就是不信。”
“城裡有更好的生活，賺的也更多，也更輕鬆一些，又不沒收他們的宅基地，我就不信，他們不願意進城。”
王言沒在這個問題上繼續多說，他轉而說道，“下個月就是廣交會，老廠長有沒有想法？”
“我這老胳膊老腿的，熬不住了。再說我又不懂外國的鳥語，怎麼跟人家談生意？你是大學生，懂鳥語，要不還是你去吧？”
“如果我們必須要外彙，我肯定親自出馬去忽悠洋鬼子，可咱們的織機現在還是供不應求，也沒有硬性的必須賺外彙的要求，那咱們開開張也就行了。相對來說，咱們有競爭力的還是價格低廉，在技術上，我們目前並沒有優勢。
現在是一美元兌咱們一塊五，我想，定價就按照咱們現在的價格，把單位換成美元，一台我們多賺一半就差不多了。談價格的時候，把價要高一些，再讓出來一些，基本也就是這個價格了。老廠長，你要是不想去，那就讓老李去，也沒有指標，賣不賣的出去都沒問題。”
“讓他去吧，他辦事兒可靠，再找個靠譜的翻譯也就行了。”
王言含笑點頭：“老李？”
曾經被王言堵在辦公室，指著鼻子罵的老李，應聲點頭：“我沒問題，服從命令聽指揮。我這把老骨頭啊，還能再乾幾年呢。”
“五十多歲，還沒到老骨頭的程度呢，人家那些專家教授，不也還是刻苦攻堅呢？北京的那些領導們，六七十歲了，不也還是為國籌謀呢？要人老心不老，保持鬥誌。”
王言背著手，說道，“說到鬥誌，今天我跟徐縣長聊到了思想覺悟的問題。近來，我們廠的一些領導乾部可是懈怠了啊，開始講究吃喝，講究規矩，講究上下尊卑！更有甚者，我聽說還騷擾人家女同誌？看不起我們廠裡的農民職工？
憑什麼？嗯？他們算老幾啊？
我不客氣的講，紡織廠有今天，我個人的功勞要占五成，剩下的五成是集體戮力同心，艱苦奮鬥而來。我這麼大的功勞，都沒敢居功，不敢說是我一個人扛起了紡織廠。他們竟然心安理得，覺得是他們造就了今天，他們居功至偉？
一個個耍威風、搞腐敗，不思進取，這是我們黨的領導乾部應該有的行為嗎？人民怎麼看我們的黨？這是自絕於人民！
這些人，要查！查了，要辦！彆管什麼關係，什麼貢獻，全都抓了送去清河道、修水庫！
同時，我們要高度重視這個問題。我提議，組成領導乾部學習班，集體進行思想學習，一方麵，糾正老同誌的思想，另一方麵，也有一個我們廠內的黨校的作用，培養我們的年輕骨乾。
國有國法，家有家規，我們廠安全生產製度，有行為規範，黨章也有黨員的要求，但就是有人搞破壞，有人反集體，他們藏在集體之中做蛀蟲，非要到事發遮不住了，我們才知道，才處理。這不行！
我們要有一個完善的廠內監督、巡查製度，我覺得可以成立一個巡查部門，同時我們要設立舉報製度。有些人顧慮太多，不敢舉報，這不行，我們要跟不正之風作鬥爭，跟破壞集體的惡賊作鬥爭，不容許任何人破壞我們集體的成果。
通知下去，明天上午，全廠的領導乾部，先進、優秀的職工，都來廠裡開大會，我親自主持。明天會上講的，必須落實到每一個職工身上！”
沒人敢說話，王言的態度，以及其中的一些用詞，說明了一切。
隻有老廠長歎了口氣，說道：“王言啊，現在是關鍵的時候，我們是不是要緩和一些？不要搞內鬥？”
“老廠長，每一天都是關鍵，對於有些人的行為，我們堅決不能姑息，早發現，早懲治，否則隻會對我們集體造成更大的破壞。
誰不想好了，那我們就要讓他不好，我們要持續的淨化我們的隊伍，隻有這樣，我們廠才能有更好的發展。老廠長你就彆勸了，這事兒就這麼定了，必須嚴懲！”
老廠長搖了搖頭，到底沒有再說什麼。
王言倒是沒有什麼失望與否的感覺，因為這是必然的事情，人總是多變的，幾個月以前都是兢兢業業的好同誌，然而隨著工廠的快速擴張，權力得到增長，一些人守不住底線是正常的。
相應的，他在這個時候，設立監督、巡查製度，自然也是正常的，必要狠狠的收拾一批人才行……
/body/ht
第(3/3)頁