“我們可以通過這種策略，對於工齡超過三十年的老員工，采用兩種方式，一個是選擇內部退養，退養前漲工資，這樣一來，他們的養老保險上繳額度增加，不會影響到退休工資。”
“另一個，也可以買斷離職。在買斷過程中，相應增加補償額度，讓有這方麵需求的人，不會因為買斷離職而後悔，減小不滿的負麵情緒。”
“有這兩種方式可供選擇，我相信，在減員方麵阻力會小很多，也有利於推進減員增效的目標實現。”
“還有，我們這次減員，不僅要減人，還要減掉一些重疊部門。我聽下麵的員工反映，我們的部門太多，有很多是重疊的，根本不應該存在。”
“你們回去之後，把我的想法好好討論，我再給你們一個星期的時間，也是最後一次。我希望再看到方案的時候，能夠讓我滿意。”
說著，厲元朗把方案推了推，直接推到羅勝雙和張繼偉眼前。
二人見狀，紛紛起身，拿著方案心事重重的離去。
望著他們失魂落魄的背影，厲元朗長長出了一口氣。
這段日子，厲元朗真是操碎了心。
公司上下雖然待遇提升，級彆提高，固有的老思想仍然沒有改變。
始終端著國有企業的金飯碗過日子，認為有了金飯碗，沒人敢砸。
可他偏偏不信這個邪，他就要撼動金飯碗。
這天下午，厲元朗手機響起，一看號碼，厲元朗微微一怔，怎麼是他？
接聽後，厲元朗笑盈盈問道：“明宇，怎麼想起來給我打電話了。”
沒錯，對方正是廉明宇。
“厲總，你這位總經理挺忙吧？不像我，難得清閒。”
厲元朗感覺到話頭不對，就問：“你還能清閒？懷城市長可不輕鬆，夠你忙的。”
“唉！”廉明宇感歎一聲：“元朗，我要調走了。”
“調走？”厲元朗確實非常驚訝。
算起來，廉明宇接任懷城市長才幾個月，怎麼突然之間就要調走了？
“去哪裡？”厲元朗本能問道。
廉明宇沒有直接回答，而是說：“晚上有沒有時間，找個地方聊一聊。”
厲元朗驚問：“明宇，你在海新市？”
“對，我在省委招待所。”
厲元朗想了想，提議說：“去飯店沒意思，你要是不嫌棄，去我家裡，我們邊吃邊聊。”
“也好，人多眼雜，在你家說話方便些。”
二人商定，晚上五點半，廉明宇自己開車去厲元朗的家裡。
掛斷手機，厲元朗把穆廣森叫進來，吩咐說：“你通知保姆，晚上準備點酒菜，廉明宇要來做客。”
“好，我這就去辦。”穆廣森點頭答應，並說：“厲總，我約了一個家在海新市的大學同學吃飯，晚上就不回去住了。”
厲元朗釋然，穆廣森這是以此為借口，充分給他和廉明宇創造私聊空間。
穆廣森深知，這位廉明宇不簡單，和厲總談話內容一定高度機密，他不適合出現。
還彆說，現在的穆廣森比之前大有進步，察言觀色和思慮周全都有提升。
厲元朗有種預感，廉明宇此番前來，準是有很重要的事情相談。
或許帶著某種任務也說不定。