充其量，他們覺得能合作。
至少經曆了Zet之後，Meik現在很平和，隻要聽的懂指揮，該操作的時候敢操作，那就行了。
能不能奪冠，不是一個人的事，不需要現在操心。
像中路那波，Meik指揮放，但Iy打出效果，他也隻會誇，不會說什麼乾嘛不聽指揮。
畢竟Meik剛加入EDG那會，也不是全聽打野指揮。對於很多東西，職業選手有自己的判斷。
所以。
隻要不是原則性問題，正常一點的選手，都很能容忍失誤，多是當時有些吐槽，過後就忘了。
而脾氣不好的人，才會把小問題激化成大問題，埋下更多的矛盾。
如果不懂，可以想象一下宿舍生活。
同住一個屋簷下，出現摩擦很正常，隻是很多時候，伱忍受我的一些習慣，我忍受你的一些習慣，也就過去了。
一支團隊到了真正要散夥的時候，往往是矛盾大到壓不住——比如有你沒我。
顯然。
這會大家還是蜜月期。
見到Iy臉色難看，Meik還以為是那波F6被秀，導致心情不太美麗。畢竟，Iy就是這種性格。
他到了EDG俱樂部之後，鬨過不少笑話，也喜歡說些蠢話，還會不顧場合和氛圍的釋放情緒。
即便如此，他還是覺得Iy比Zet好，哪哪都好，把他當弟弟忍。
畢竟。
大家都年輕過。
Iy在成為首發之前，毫無名氣，自我感覺訓練累、管理嚴、苦的不行，跟想象中的瀟灑相差甚遠。
有這些情緒，難道不正常嗎？
當代年輕人，誰願意吃苦受累啊。
要不是輸比賽，會被嘲諷，很不好受，誰願意天天麵對遊戲？他自己都不想。
每次放假。
Meik會有幾天完全不碰聯盟。
所以上次刷抗吧，看到軟粉噴Min假期不訓練，田野覺得有點搞。他發現成績好，什麼罪都沒有。
一旦發揮不好，一些俱樂部眼裡的小事都會成為不可原諒的原則性錯誤。
再看到評論區拿青神、an、Fake那樣的例子作對比，Meik就更想吐槽了。
典型之所以是典型，說明樣本少。
哪怕在LCK，也不是所有人都能做到打聯盟把自己打吐。對，打吐，an采訪說有次連著熬夜、灌咖啡，打著打著突然胃不舒服，直接吐了。
EDG也是韓式管理，規章製度比彆的俱樂部多了幾頁，Iy第一天進來就吐槽。
吐槽什麼。
規矩多。
多到跟校規一樣，臟話太多TM要被內部罰款。即便這樣，訓練量……就還好。反正Meik能適應。
所以有時候聽明凱聊秦浩，Meik是有畏懼感的。他總覺得這人跟an一樣，畢竟an喜歡說自己天賦一般，秦浩也喜歡說自己天賦一般。
Fake不說自己天賦一般，是因為他喜歡說熱愛這個詞。
但Meik想的卻是。
就這練英雄的速度，怎麼都不能說一般吧。
秦浩前段時間直播練飛機，就算不看，也會被青粉科普。
所以，Meik算是瞧著秦浩一步一個腳印，提升的熟練度，像是遇不到瓶頸一樣。偏偏這樣的人，還總說自己天賦一般。
……
決定好第二把an掉卡莉斯塔。
兩邊進入了第二局P。
“呦，改了！”
這樣的變化，讓記得露出笑容：“上一把我記得，EDG是an了豬妹的，這一把卻是選擇放出來，另一邊，LGD沒an皇子，選擇an掉岩雀和維魯斯？”
記得有點沒搞懂第三手。
an岩雀他理解，畢竟夏季賽岩雀出場率並不低，到了香爐版本，岩雀照樣能靠抽獎限製軟輔的團戰環境，一手大招分割偶爾能起到奇效，比如把香爐怪隔絕到人數偏少的一側。
問題維魯斯雖然強，但下路其他AD也不算弱啊，像AD吃an位，一般都是二輪才會出現。
帶著疑惑。
第一輪an人結束。
EDG：加裡奧、卡莉斯塔、瑞茲
LGD：沙皇、岩雀、維魯斯
開始選人。
EDG一搶風女，LGD立馬鎖下寶石、皇子。
緊接著，藍方二樓搶走豬妹、小炮。
“改策略了。”管澤元點評道：“這把，EDG想要加強下路的作戰地位。”
“這三手選的很紮實，算是LCK那邊比較常見的下野輔組合。”
管澤元跟記得一唱一和，道出了教練組的想法。
麵對這個選人。
Cvmax走到秦浩身後，說：“對麵中路不是飛機就是發條，你選這個打壓製。”
“會不會有點缺傷害。”
“琴女第一件香爐，然後轉AP，輸出不會差的。”Cvmax自信道：“而且對麵前期一般。”
Cvmax看出EDG在拆組合，把寶石適配的小炮拿走。
當然，小炮這版本單出並不弱，畢竟成長上限擺在那，後期手長，有位移，不容易死，有個跳臉後排的機會，能輕鬆點死脆皮。