新火器，新時代嗎？
那就從天字製造局開始，從我李可仁開始吧！自己雖不是匠人出身，但論才智，不會輸給其他人！
爭鋒！
我要奪三座金魯班，位列三品，世襲五代！
崇文門外，豆腐巷。
楊甫催促著妻子將豆腐送人，楊氏非要帶走磨豆腐的石磨，你也不看看那馬都累得叫喚了……
嘖嘖。
這些年來在軍器局被人壓製，現如今自己是天字製造局的局副，從五品的官。
天字製造局可不是兵仗局、軍器局那般宦官掌印，而是男人掌印，就憑這一點，就夠硬，夠舒坦！
再也不用看宦官臉色，不用被宦官呼來喝去！
這次皇帝下了大手筆，不僅給漲了俸祿，設了魯班獎，還允許匠人以貢獻入軍職，世襲多代子孫！
娘的，這麼好的待遇，隻要累不死，說什麼都要拚一把。
文華殿。
朱厚照聽聞著特勤局送來的一道道消息，嘴角含笑。
提俸祿，為的是讓這些匠人無後顧之憂。
設魯班獎，是給他們看得見的金錢激勵。
準封官職，世襲五代，是給他們跳出匠人階層成為勳貴，一個鯉魚躍龍門的機會！
缺乏創新力，有時候不是人不行，而是環境不行，製度不行。
比如過去的一百餘年裡，朝廷要的就是製式火器，每一把火器銘文上都需要有匠人姓名、教匠姓名，出了問題追查下來，誰都跑不掉。
創新？
誰願意拿項上人頭去創新？
環境不允許，代價無法承受。
但天字特勤局不一樣，這裡允許創新，允許嘗試，允許測試，同樣也允許失敗。
朱厚照定下了寬容的基調，鼓勵所有匠人竭儘全力、想方設法地改進火器，為了讓這群人死心塌地，甚至動用特勤局、錦衣衛的人，分批次將其家眷接入城內，安置在了天字製造局西麵的寺廟裡。反正和尚走了，寺廟房子不少，幾百戶安置得下，不夠先擠一擠，改日再擴建。
能做的，都做了。
現在就看他們的本事，就等新時代的第一聲春雷了。
“陛下，英國公張懋、定國公徐光祚到了。”
內侍通報。
朱厚照應聲。
張懋、徐光祚行禮。
朱厚照起身從桌案後走出，手中拿著一份文書，開口道“兵部尚書王廷相遞了文書，說京衛軍弊端重重，積重難返，當下猛藥以振之。你們接手十二團營、三大營有段時日了，這文書為何還要兵部來送？”
張懋、徐光祚臉色一變，連忙請罪。
朱厚照將文書遞了過去，嚴肅地說“這次罪責免了，回去看看王尚書的文書，查京衛軍實情奏報上來。兩位國公當認真對待，不敢——飽食終日，無所用心啊！”
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