“你說什麼？”專業客服的層層上報，最終報到了終端ceo何鋼這裡，何鋼聽完那是一頭懵，跟小夥伴確認這個事兒。
“是的何總，你沒聽錯，指縫流沙因為服務器算力問題，沒辦法繼續擴展用戶。而且，根據我們的評估，這款軟件能夠影響到用戶升級原生鴻蒙的意願。
“相關的情況我們也已經同步了哈勃投資的同事，他們會去評估項目的相關潛力情況。”
“不是，我不是說這個，你剛剛說這是一個個人開發者所開發的a？”
何鋼很敏銳，畢業於電子科技大學且是電路與係統設計專業的碩士的他雖然主業不是人工智能，但是一聽就覺得這裡邊的事情絕對不會簡單。
“個人開發者沒錯，開發應用的時候還有我們的技術人員專門協助來著，也就這幾天的事兒。”
“行，我知道了，你等我半個小時，我聯係一下於總。”
……
“老於，情況就是這麼個情況，你怎麼看？”辦公室裡，何剛在給於東打電話。
“你的意思是說，你猜測這位個人開發者掌握了我們認知之外的ai訓練方法？”
事實上，於東這兩年的工作重心已經轉移到了鴻蒙智行的車業務這部分，終端這一塊兒的業務撒手了不少，除非重大事項，都是何剛在負責。
“有幾點我是能夠確認的，第一：這位叫郝成的開發者，他手頭肯定沒有大規模的ai算力。
“第二：指縫流沙所表現出來的能力，已經超越了我們已知的所有語言模型。我給你發的東西你看到了吧？”
“看了！”正是因為看了，於東才會如此鄭重，他自己對有新的訓練方法這件事兒也有所猜測。
何鋼知道於東最近心心念念的都是他的車，給他發的內容也都是跟車有關的，主要是兩個問題：分彆是小沙對問界9成功的要素以及享界s9所存在的問題的分析。
而正是這個分析直接一下子就抓住於東——小沙分析的結果跟他這邊整個團隊內部幾次總結會得到的結論幾乎是一致的，不說分毫不差，卻也說了個七七八八。
並且還提到了他們團隊內部都未曾想過的一個點：寶馬奔馳奧迪三家裡，寶馬的客戶是最好搶的。
其中還有一句話，讓於東都深思了好長時間：“高端行政諸如78s需要舒適，但56e這個級彆，更需要個性和棱角。”
且不說這種說法有沒有道理，它的結論是不是對，就算它分析沒有任何道理，結論完全不對，那它也給出了判斷的數據依據，甚至有心理學相關的相關論據。
就這一下子，直接就給於東給裝進去了。
“你問過嗎？它這個東西是不是對市場這方麵，尤其是汽車行業相關的東西做過專門的培訓？”於東最後確認的問道。
“沒有！就是普通的通用大模型！”何鋼專門去了解了：“他們是有一個專門特訓的版本現在尚未發布，但是那個版本也跟這毫無關係，是法律服務相關的，不是市場營銷。”
沉默，兩個人都是久久的沉默。
他們實在想不出什麼合適的詞來形容這個東西。
ai？彆鬨了！全世界所有的語言大模型ai全捆一塊，都不知道能不能比得上小沙的聰慧。
“我覺得這是一個機會。”過了一會兒，於東有些激動的說道：“如果有可能，挖他來公司。而如果他不想來，那也要搞一個長期的戰略合作。