最可怕的不是沉沒成本，是因為沉沒成本太大，而選擇繼續留在火坑裡的人。
什麼辜負真心的人吞一萬根針，不過是失權者的腦內臆想。
前者隻是沒了半條命，收拾收拾還能爬出來在陽光下做人。
後者則是徹底的淪為附庸，屬於以後有了孩子，還要對著孩子說：
要不是因為你，我都不會跟你媽這個混賬繼續過日子的人。
簡稱倀鬼。
我才懶得管他。
他敢兩次三番的幫著元宇坑我，就要付出一輩子都陷在泥坑裡的準備。
看到他這張臉都讓我覺得反胃。
“白總，回山漸嗎？”小劉靠在車旁邊跳了好幾下腳，看到我以後還給我遞了一個熱乎的烤紅薯。
從前台升級成為司機，工資加了兩千以後，小劉對工作的熱情前所未有的高漲。
有錢能使鬼推磨。
標配司機到手，這輛破車反而有些配不上我。
“不回，送我去趟ic總部。”
“新年了還有人工作嗎？”
“你不也在工作？”我道。
“那不一樣，我覺得在辦公室裡上班的都是白領。”小劉道，“白總也像白領。”
“白領也沒比你多長個眼睛嘴巴。”我扯了扯嘴角道，“都是打工人，哪裡分什麼高低貴賤。”
小劉兒莫名像是被鼓舞了一樣欣喜，從後視鏡裡看了我好幾眼。
我下車時給她兜裡塞了個紅包，錢不多，隻有五百。
但是在過完節以後，收到一個明顯有區彆於其他員工的紅包，顯然能讓小劉自信心爆棚。
我就是要她爆棚。
山漸裡的員工，一大部份是由元宇招聘進來，她反水的事大家多多少少知情。
但更多不知情的人，認為是內部發生了矛盾，排擠走了之前的老板。
員工之間的小圈子，看似與上麵的主理人無關。
但要是情緒堆積得太嚴重，對比性太強，也會影響工作效率。
選擇小劉來當司機，不是因為她的c1駕照比彆人高貴，是她在山漸的人緣好。
先從司機做起，等她徹底成為我的親信，再慢慢培養她往上升做店長。
我不可能把所有的精力都耗費在瑣碎事務的管理上。
一個可靠有用的店長，便顯得極為重要。
“我之前讓人定做了橫幅，初版本感覺不太合適，你再去跟她們核對一下，以你的想法重訂三個版本，晚一點發過來給我，訂完以後直接在外麵吃飯，公費報銷。”
小劉已經習慣應付這些瑣碎的事宜。點頭道：“好的白總，一定完成！”
用手指彈了彈車上抽煙時灑落的煙灰，我掏出一顆薄荷糖放進嘴裡嚼了嚼。
透心涼，心飛揚，腦子都發麻。
不吃不行。
小陸總愛乾淨的很，不喜歡聞煙味。
他看起來像是會抽煙的樣子，但多讓他聞兩下，他能直接惱火到鑽進臥室生氣。
過年到現在我都沒見過陸霖堯，連消息都罕見給他發，他現在心裡肯定憋著股氣。
我要跟他合作完成a計劃，不好太把人得罪死了。
吃兩口薄荷糖，剛好提神醒腦。