盧鵬剛跟常遠洋談完，助理就送進來一份公告文件，以青雲總公司名義發送，要求嚴格推行工作中使用普通話，任何職工都能向總公司投訴相關違反行為，各個部門日常例會也要進行相應的總結批評。
與此同時，每周定期舉行普通話教學交流課程，從中高級職工依次向下普及，鑒於還沒有全國性的普通話水平測試，青雲將邀請玉闌師範和各中等師範老師組成考核小組，範圍圈定在日常工作用語上，因此會擬定教材。
青雲職工有意願擔任培訓老師者，可以向總公司報名，提前參加考核，達到優異成績並做崗前指導便可入選，後續培訓按照課時和職工打分給予獎金，且列入工作評優。
盧鵬看完，倒吸一口冷氣，對常遠洋道：“羅總真是下血本，看來決心要矯正青雲風氣，讓公司上下人心穩定了。”
常遠洋道：“這確實是個信號，雖然給定範圍，考核難度縮小，但也因此顯出羅總的勢在必行，可行度已經很靠譜，若還是有人不當回事，將來吃到太多投訴，或者屢教不改，難保公司不會狠狠懲罰。
培訓費、課時占用，綜合人力物力的成本可不小，關鍵這東西一旦開頭，就必須長久推行下去，否則就失去意義，再加上青雲學校特殊班級，單身公寓家庭民房，青雲除了給職工發工資，還付出大量隱形代價。
對於一個企業來說，承擔太多，往古越今，這般做的都必須是大事，顯然羅總一定要彌合土客矛盾，使青雲公司人心合一，積極向上。
再看此事由青農研發引起，以項勵誌開端，結合青食前段時間折騰的玩意，我估摸著羅總在兩青雲之間選擇了青雲農業。”
盧鵬訝然道：“這是什麼意思，什麼叫選擇青雲農業？”
“如果陳清隻能留下一個青雲，那麼一定是青雲農業，而不是青雲食品。”常遠洋道，“青食隨時都能搬家到省城到江城到花城，甚至出售給清蘭都可以考慮，但青農不行，它要紮根土地。羅總要改變這塊貧困的地方，最核心的還是農業，說白了還是種田。”
他聳了聳肩，繼續道：“農業可能不是最有效的，但一定是最關鍵的，地和人在這裡，始終在這裡。”
盧鵬遲疑道：“可青食盈利能力很凶猛啊，光是飲料一項，三五年後都能帶來上億元的利潤，公司，哦不，羅總舍得拋掉它嗎？”
“我向來很尊重羅總，任何人從無到有做出現在這般事業，都是極其艱難的，尤其像他這樣，實實在在山村土生土長的孩子，但更實在的問題是，在商言商。”
常遠洋惋惜似的語氣，說道：“羅總能做到不忘農業，就已經難能可貴，踏踏實實的不忘本，隻是當他站在全局，必須要為整個公司負責的時候，我們就不能僅僅看到他美好的一麵。”
盧鵬之前從未想過這些東西，在他眼中，羅學雲一直都是當初在黃崗小學的土坯屋裡，給大家送土特產的鄉親，即便後來身份變幻，成了老板上司，羅學雲站在田間的燦爛笑容，始終都揮之不去。
可以說，他最終留在田集，不能完全說是人窮誌短，被重金厚利迷花眼，多少也有對羅學雲的友好濾鏡，因而此時聽到常遠洋剖析，深有一種窺視的偷感，既興奮又矛盾，卻忍不住想聽下去。
如此生動的情態，常遠洋看著也好笑，於是說得更加明白。
“公司扶持食品廠的事，之所以在青食爆發，而沒有在青農掀起風浪，絕不是青農都跟田野打交道，心地樸實，眼界短淺，不知道扶持食品廠的道道，而是青農職工生活環境受限，公司給他們生活帶來的變化良好且明顯。
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