“你這家夥，升得恁快，我比你早來公司兩年，又是培訓班，又是總裁辦，愣是看不到你的尾氣，都分公司副總經理了，將來還把你往哪放。”
王彬跟範興宗都是玉闌人，普遍意義上的老鄉，雖然沒在一起工作，但交情還不錯，作為身上掛著相同標簽（羅學雲看重）的人，不走到一起都不行。
“出名要趁早啊，兄弟。”範興宗笑道，“青雲食品剛成立沒幾年，仍處於茁壯成長期，此時對人才供不應求，出頭容易，升職容易，加薪也容易，等將來各個事業部都穩定下來，總監啊主管啊都被占住位置，就是想升都難。”
王彬深以為然。
“隻可惜，人跟地一樣，稟賦不同，任你施多少肥，澆多少水，收成還是有高有低。”
範興宗帶著王彬閒逛。
目之所及，確實能看出廠區搬遷的必要性，原本就隻是人家大製造廠附屬的雪糕冰棒車間並一些空閒地方，沒有合理的規劃，更缺乏修整和開拓的空間。
麵對不斷拔升的產能，車間、倉庫、運輸路徑、人員辦公都顯得非常局促，隨著研發、銷售等職能部門的進一步擴大，更要悶出一身汗。
“飲品部選了四大明星產品要做事業部重劃之後的開門炮，其中兩款都是江分生產，除了產能翻兩三倍外，你們還要配合飲品部的營銷活動，在周遭幾省銷售。江分應付得來麼？”王彬問道。
“兵來將擋水來土掩，分公司成立就是為了替青食查漏補缺，彌補不足的，要是遇到困難就退縮，還要我們做什麼。”範興宗笑道，“放心，隻要任務發下來，江分一定完成。”
“我聽說你還兼著出口業務的副主管，一樣掰開兩樣用，吃得消麼？”
“對毛熊的出口趨於穩定，若是不求開拓，按照鋪好的模式來回，沒什麼大問題，何況不是還有公司麼，少了我青食就不轉了，我可不答應隻拿這點工資。”
“不愧是你。”王彬大笑，“對了，你跟優選祥總關係怎麼樣？”
“還行吧，我們跟優選合作很多，張總經常會請他吃飯。”
“之前都是公司整體跟優選對接，現在要我們以各自的名義，還真有些不適應，好像一下子底氣就不足了，你說怪不怪。”
範興宗若有所思，道：“有點缺乏自信是吧，可能之前的合作讓你覺得兩家公司關係不一般，因而有所偏向，就好像爹跟叔伯打交道，你們作為孩子跟在後麵就行，看在老爹的份上，叔伯不會說什麼。現在離開老爹懷抱，獨自麵對叔伯，不免惶恐。”
王彬歎道：“優選是青食位列第一的重要合作夥伴，若跟他們出什麼差錯，半壁江山都要垮了。”
“你過慮了，優選采購也要分項目的，你們應付好飲料業務負責人就行，再者，我們後麵站著青雲食品乃至青雲公司，他們采購部或者優選超市同樣要站在全局盤算，不可能厚此薄彼，做特殊針對。”
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