在阿特拉斯剛成立不久，還是真正‘草台班子’階段的時候，開會討論問題最後都會演變成安珀的‘一言堂’。
隻不過是被動的‘一言堂’。
因為其他人當時也沒有什麼想法，乾脆就選擇擺爛然後聽安珀的，一路跌跌撞撞的發展起來。
但後來隨著阿特拉斯規模的不斷擴大，再加上慢慢吸收了不少‘人才’後，這種討論性質的會議才算是真正有了意義。
大家在發現安珀是真的會考慮他們的意見後，也越來越願意在會議上提出自己的想法。
就像現在，安珀在說完自己的計劃並讓其他人也講講自己的想法後，從艾倫妮塔那邊挖來的人力資源總監，同時也是阿特拉斯集團精靈員工中一員的瑟瑞絲率先發言，而且一開口就是知道是個‘掛路燈’的好苗子。
“b，關於收編俘虜的問題，我認為不用接收所有願意留下的人
這些俘虜大部分都是艦員、hp機師、陸戰隊員但我知道您因為忠誠度等因素，暫時也不會讓他們繼續去艦上工作，所以收編過來的俘虜中有不少都會要進行轉崗。
但這又涉及到了另一個問題——我們暫時也沒有那麼多的空閒崗位可以安置他們，而且除作戰艦隊以外的部門，短時間內也要不了這麼多人。
所以我建議，在‘確認意願’和‘核查身份’這兩個篩查項後麵，再加上一個‘競爭上崗’的環節，同一個崗位下我們隻要最優秀的那批人，至於沒有通過競爭的就和其他人一起遣送回聯邦。
就像您說的，阿特拉斯不養閒人，同樣我們也不養廢人，更不是什麼慈善組織~”
瑟瑞絲熟練且輕描淡寫的提出的建議，得到了在場很多人認可，這位人力資源總監的處理方案和安珀的計劃相比，雖然聽起來冷冰冰的沒有什麼人情味，但站在企業運營的視角來說也確實更加合適。
“嗯哼，確實比我的計劃要更加合適，而且我必須承認我這個人偶爾會有點‘心善’，所以這種情況下還真就需要你們這些‘專業人士’來當壞人了。”
聽了瑟瑞絲的建議，安珀也不由得點了點頭表示讚同，同時繼續開口說道
“其他人還有彆的意見嗎？如果沒有其他意見的話，就按瑟瑞絲提出的大方向去執行吧。”
等了片刻見其他人沒有發言的打算後，安珀便看向了瑟瑞絲。
“那這件事就交給你去負責了，不過俘虜裡的hp機師和陸戰隊員就暫時不用轉崗了，這兩個都是目前作戰單位有需求的單位，如果願意留下來的話就打亂拆散送去戰鬥部隊吧，操練一段時間就好了至於具體的事項你可以去和霍格還有克利夫斯他們溝通。”
“明白了，b，會後我就去和他們對接。”瑟瑞絲點了點頭，對安珀的安排並無異議。
在聯合艦隊的戰俘命運被快速決定後，一直沒發言的伊莎貝爾像是想起什麼似的，突然開口道
“安珀，我們是不是忘了還有一批人？”
“什麼人？”
“‘深潛者’特戰部隊的戰俘，還有那位墨菲斯托博士和幾個幸存的技術人員。”伊莎貝爾緩緩說道。
“得忘記這茬了。”
聽到伊莎貝爾的話，安珀也拍了拍額頭，這些被單獨關押起來的聯邦特戰單位、靈能特工還有墨菲斯托博士這個身份特殊的人物，還真被他給忘了。
而現在被伊莎貝爾提起後，安珀發現這幫人也確實算是‘燙手山芋’了。
不管是他們接到的任務信息，還是他們在一路攻入數據中心後的見聞，多多少少都會讓他們知道了一些阿特拉斯這邊的機密。