程山陽辭彆兩位老總後，來到調度室，會同王明光，告訴他：“今天機會可能成熟了，這個機密問題，我就是連肖總與李老板，我都沒讓他們曉得，你可見這件事機密的重要性，估計這次這個效果要比興業煤礦更好，王老弟，出門打工像搞地下工作一樣，為了老板利益，說直白一點也是我們自己的利益”。
“隻有彼此的利益都要顧及，才是我們的目地，下午檢測結果出來了你再來，我們商量著處理吧”。
到了時間，程山陽見這天效果，己達到了預期效果，與王明光商量著把獎勵金額及時公布在公示牌上，很多采煤一隊的工人到調度室，看公示牌上當天檢測出了煤質的結果，關心煤質搞好了，結果又是怎樣一回事，看到一獎一懲己是一種截然不同結果，這個時候王明光將這個情況信息及時反饋給程山陽，程山陽告訴他這是一種非常好的現象，我們就是要的這個效果，如果工人都麻木不仁，不關心此事，事情就難辦了。煤質控製住了，但礦上產量受到了很大影響。這時程山陽在銷售部門，要一個近兩天的塊煤比率，塊煤比率有了明顯上升，礦上噸煤售價也就有了明顯區彆。因為此事肖總找到程山陽，對他說道：你當礦長，你去過問礦上的銷售情況，會引起老板的不滿意”。
\"老板滿意不滿意，我不會去考慮這麼多，但我們乾了工作，做出了成績，自己心裡也要有點數，不能當傻子，乾傻子活，這馬上到春節了，董事會的老板對我們礦級打工仔，又會是一個什麼的處理？”。
“我聽老板們的口氣，對你的工作還是比較滿意的，如果你能在現在的基礎上，再提高一個水平，那老板對你的評價肯定又不一樣”。
\"采煤一隊手工落煤礦上抓了煤炭質量後，產量是肯定降了，而且降的量還不小，煤質獎勵這點錢，給以前產量的錢做一個比較，煤質獎勵的金額，顯然達不到以前多出產量的錢。礦上要想增加產量的總量，隻有另外再上一個采煤工作麵，但根據目前國家對煤礦普遍最基本要求，要求煤礦要向機械化邁進，今後基本上就不允許煤礦再上手采工作麵了，我感到壓力大了，如果再上采煤工作麵，我同劉工商量過，采煤工作麵也是有的，現在掘進隊準備采煤工作麵的能力完全達得到，不會造成無采煤工作麵可采的情況，增加一個采煤工作麵總風量也能滿足得了，什麼都具備了，差的就是老板資金投入，要現購買液壓支護材料，截煤機。另外還要現招一個采煤隊工人”。
“你實際上考慮過這件事，隻是沒向老板提出來而己”。
”當時李執行董事，找我說煤質，說客戶要退訂單了，我就感覺到煤質到了非抓不行了的地步了，難度我都預料到了，其中我也預料到了，煤質控製住了，產量肯定就要下降，然後運輸隊的運輸能力就有剩餘空間了，這也就給增加一個采煤隊，創造了運輸能力的空間。我們考慮的再周到，下這個決心的這個決定權，還在公司董事會，我又在這麼一想多一事，不如少一事”。
“此事我們就暫時議到這裡，要想辦這件事，可能都要過了春節了，到時再說”。
山陽回到家裡，賀勤惠告訴他一件事，說道：“看來你心情好些了，丹鳳來了電話了，她滿月要準備回老家一趟，問我們回不回去看葉童和陪她耍一次？我想機會難得，我很想回去一下，你如這個機會，我們回去一下，有好消息我馬上告訴你”。
“我們這次回去肯定要比上次到省城去，耽誤的時更久，這次要跟李老板講好，要經過他同意才行”。
“你明天抽時間跟李老板好好的談一下，估計他會同意的，平常你根本就沒休息過一天，不像肖總還經常不在礦上”。
“我談我的事，去扯彆人的事做什麼，我明天去談了再說，萬一不行就算了”。
“你都這樣說了，也就隻有這樣了”。
第二天上午下井巡視工作麵，出井後山陽打電話給李老板，叫他午後抽時間，要跟他說一個自己的家務事，聽說是家務事，李總感覺心情都要放鬆一點了。
下午在李老板辦公室，程山陽向他說明了情況，表示想同妻子回老家看望孩子。李老板理解程山陽的處境，爽快地批準了假期，並表示如果有任何工作上的問題可以隨時聯係他。程山陽感激不已，決定趁此機會好好休息一下，也思考一下煤礦的未來發展。他希望能夠找到解決產量問題的方法，同時確保煤質的穩定。畢竟，這不僅關係到礦工們的生計，也關乎煤礦的長遠前景。程山陽走出辦公樓，深深吸了口氣。他決定利用這段時間，不僅要好好陪伴家人，還要靜下心來思考煤礦的發展方向。
在接下來的幾天裡，程山陽陪著妻子回到了老家。他們一起看望了孩子，感受著家庭的溫暖。與此同時，程山陽也在思考著如何提高煤礦的產量和效益。
假期結束後，程山陽回到了煤礦，他充滿信心地開始實施自己的計劃。他與同事們共同探討，尋找提高生產效率的方法。經過努力，他們終於找到了一些可行的方案，煤礦的發展迎來了新的轉機。程山陽和同事們開始著手實施新的方案，他們引進了先進的采煤設備，並對礦工們進行了培訓。隨著生產效率的提高，煤礦的產量逐漸增加，礦工們的工作積極性也越發高漲。
然而，就在一切看似順利的時候，一場突如其來的安全事故讓整個煤礦陷入了危機。程山陽臨危受命，帶領團隊全力搶險救援。在緊張的救援過程中，程山陽發現事故的原因竟然是新設備的操作不當。