翌日，早上八點十九分，方子業領頭，身後跟著聶明賢二人穿著白大褂推開創傷外科醫生辦公室門後，裡麵本不斷飄進耳朵的聲音戛然而止。
方子業迎向了數十道各種角度偏來的目光，緩緩推門至更大角度後，側步而進，目送聶明賢“世外高人”般貼牆而站後，方子業也擠進了博士人群堆。
餘光注視越來越多的目光撤離周身，方子業主光看向劉煌龍。
長臉、粗鼻、小眼、斷眉八字短語在內心自然迸出。
“子業，坐。”劉煌龍主動打破了辦公室裡的寧靜，伸左手示意方子業坐在醫師座位的最下方位置。
韓元曉、鄧勇、張子曦三人走後，空出來了兩把椅子，方子業雖然不是主治，作為本院醫師也有了一席交班的位置。
身前的數位師弟側身讓出一條通道，方子業也就不再客氣，一邊向前走，一邊道歉解釋：
“劉主任，七點五十二分，我值班時正好遇到了一個急診患者，我處理完了他們的術前談話文件之後才有時間趕回。”
“患者的情況不用進手術室，來接班的王元奇與金宏洲已經接診處理了……”
方子業解釋完，半邊屁股坐下，坐得筆直。
韓元曉聽完並未回話，而是看向陳芳副教授，開口道：“陳教授，你剛剛提出來的顧慮，我也有所考慮。”
“韓主任和鄧主任二人被安排出創傷外科，乃是骨科杜主任安排的調動。杜主任能作如此安排，就是對陳教授和彭教授還有我們袁教授三人的信任。”
“杜主任都相信你們都能帶好組，三位教授也就不要妄自菲薄了，這個話題，我們交完班之後，再私下裡詳聊。”
“我手裡的文件置於文件堆的最下方。
初次接手創傷外科，劉煌龍要作的工作部署，自然不止一個兩個，好記性趕不上爛筆頭，劉煌龍走馬上任，也得部署一點東西。
“第一個，護理部的人事調度權不歸我們骨科管轄，但我會向護理部、醫務處以及人事科一直提出逐步替換掉我們科室的護師級及以上工作人員。”
“是一直，而不是一次。不要問我為什麼。如果有任何問題，請直接與護理部交涉！”
“我也不怕得罪人！”劉煌龍一句非常霸道的話，直接壓住了護士長等人的不服氣。
劉煌龍這是要下重典了。
病區主任無法處置所有的護理人員，但病區主任可以有人事建議權，因為之前發生的事件，劉煌龍要求更換所有護師級護理人員，即便是護理部也不得不納入考慮範圍。
一次性換不完，那就逐步替換。
“第二，我們科室的所有醫務人員都不會乾涉本科室的護理工作，但會給護理工作人員給出一定的建議，也會收集我們科護理工作人員的建議，加強雙方的溝通交流。”
“互通有無，理解各自的難處。”劉煌龍道。
劉煌龍的隔壁，護士長劉蘇寧捋了捋自己的劉海，麵無表情地開口道：“劉主任，對於之前科室發生的事情，我監管不力難辭其咎。”
“但是醫院處理我和梁慧兩人無可厚非，但劉主任你剛剛的話，未免有些一杆子打死所有人的嫌疑。”
“我們護理部的其他人，都還是矜矜業業，並且大多都是創傷外科專科護士，專業能力和業務能力都是無可挑剔的……”
劉煌龍則問：“所以，護士長，我們科室下午值班的護理部主班，永遠是梁慧護師一個人嗎？”
劉蘇寧不講話了，隻是摘下了口罩，漏出了長瓜子臉。皮膚保養得頗為不錯，麵若冰霜地抿了抿嘴，不再接話。
“第三點，關於我科進修醫生的問題。我們創傷外科的進修醫生，目前在進修狀態的，可以繼續跟班。後續的進修程序，則是由我們創傷外科與醫務科共同商議名額。”
“旨在能夠讓更多的進修醫生，都能夠學到更多的知識和技術，相應的要提升進修醫生的‘權限’，我個人覺得，進修醫生的職能應該與本科博士對等。”劉煌龍說完，看向三個進修醫生。
“三位進修的兄弟，你們有什麼想法和意見？”
方子業也偏頭過去，看到三個人臉色各自一喜，其中一人連忙問：“劉主任，那我們是不是也不用管床了？”
“可以啊，你們隻要能夠通過我們醫院的博士理論考試，你們可以不管床。”
“如果沒考過的話，你們以後的操作機會就減少一半，有人申請麼？”劉煌龍不可置否地問。
每個進修醫生都會說自己是來學技術的，不是來當苦力的。
的確，進修醫生大多是下級醫院的頂梁柱，技術和理論都相對純熟了，來了中南醫院，最喜歡的事情就是不管床，隻學習。
但憑什麼？就憑收了進修的學費？
碩士和博士也不是免費讀書的，如果他們拿不到獎學金，依然是自費，且學費也不便宜。
那碩士和博士是不是可以不用承擔科室裡的任務，比如說碩士的管床，博士的跟班住院總。
“比操作還行，比理論比不了。”叫王亮的人悻悻一退。
“比操作也行，你和。”劉煌龍轉了一圈，把目光移動到熊錦環身上：“伱們和錦環比，視頻為證，綜合下來比他更優秀，也可以不管床。”
對方又不說話了。
劉煌龍就道：“給你們管床，並不是單純地要你們做事，更多的還是讓你們能夠綜合地參與到我們科室的診療全程。”
“治療不隻有手術，術前術後，管床過程中的一些細節性問題，你們就必須要親曆。”
王亮所說的比操作還可以，那是和博一博二的普通博士比，和熊錦環這樣的優秀博士，或者是再有點天賦的王元奇等比，那他們還真不一定比得上。
你一個工作了六七年的人‘欺負’彆人幾個普通博士算什麼本事啊？
“第四點，關於門診擇期患者住院排序的問題。”劉煌龍說著就拍了拍桌子。
“在過去，我們病區的的住院排序交由的是護理部分管，但從今天開始，這項任務交由我們科室的博士打理。”
“主要由李源培來負責。我不管你們之前是接了誰的電話，接受到了來自哪一方的熟人舉薦？”
“當前一波已經收治進醫院的患者我不說什麼。你們自己負責處理後續病人的安撫工作，我不負責處理。”
護士長劉蘇寧聞言錯愕偏頭，看向了劉煌龍。
“劉主任，你這是什麼意思？”劉蘇寧的眉頭緊皺，臉皮開始抽搐，下巴因吞咽唾沫而輕輕鼓動。
“就是我所說的意思。”
“醫院裡信任我，把創傷外科行政主任的位置交給我，我就有對病區，對科室裡就診病人負責的權利。”
“住院預約排序製度，是我們醫院執行了多年的基本製度之一，除了急診，住院順序，一律按照排隊順序來。”
劉煌龍緊接著看向李源培：“源培，你解決不了的，就直接交給我，我解決不了的，我們直接上報。”
“這個程序如果一旦扭轉了，那就愛怎麼的怎麼的。”
“因為從現在開始，我會在網絡上申請個人賬號進行科普。”
劉煌龍輕描淡寫地提了這麼一句，但就是這一句，就直接讓袁威宏等人的目光都是一閃。
去網絡上申請個人賬號科普，與這個程序有什麼關係呢？
興許還是有點關係的。
如果劉煌龍能每日在網絡上分享登記排序的號碼，一邊再科普一下，吸引了一定的粉絲量之後，有了這樣的程序，有人想要在這個程序上動腦子，就得仔細考量一下啦。
而且，劉煌龍要建立個人科普賬號這件事，你一般人還沒辦法去阻止。
科普賬號，是為廣大網友科普常見的骨科知識，有什麼錯？
醫生辦公室裡，立刻變得鴉雀無聲起來。
劉蘇寧以及兩位護師的表情稍微有點難看，可當著這麼多人的麵，也不好發作。
“第五點，關於急診手術的問題。”
“根據科室的工作排序，目前我們創傷外科的創傷中心診室坐診人員和手術人員都相對充足，因此，我們創傷外科的住院總，將不擔任直係的急診手術任務。”
“常任手術副班，但急診創傷中心主班上台後再遇急診手術，住院總手術副班第一時間上任。主班和副班都在手術台後，我們科室的二線班上台，以此類推……”
“關於急診手術跟班人員，急診手術班的排序問題，交由住院總方子業醫生安排。必須於今日，做出來一個方案出來。”
劉煌龍抬頭：“子業，自己調控一下時間啊。還有科室裡的實習生教學討論，教學查房的事情，也要安排下來，彆被臨床學院的教學辦抓了尾巴，這會很麻煩。”
“好的，劉主任。”方子業雙手平放在桌子上，本目不轉睛地看著桌麵的頭偏向劉煌龍，一笑回道。
“第六點，關於擇期手術的問題。”
劉煌龍說到這裡，抬起了頭：“大家應該都已經看到了七月份的排班列表。排班列表裡，主任醫師與住院總醫師都是共用的。”
“因此啊，我會親自與子業儘量參與完科室裡的所有手術，我帶頭。”
“但我希望，每個組的帶組教授，在安排手術時，儘量注意手術量和手術時長，不要一天安排太多的手術。以兩到四台為佳。”
“如果有毀損傷手術或者功能重建手術，注意安排本組成員分台手術。”
“功能重建手術，將是科室裡自七月份起的一個重要病種轉變。”
“因此，這些病例，從入科，到術前準備，到手術，到術後的用藥、術後的護理、術後的康複等，都要儘快地形成標準化的方案。”
“這些方案，我都已經發給了各位帶組教授，請儘快熟悉。”
“如果有不懂的，直接聯係值班的住院總方子業醫師，方子業醫師負責日常的各種疑難雜症，住院總嘛，就是負責這個的。”
方子業抬了抬眼皮，再一次地看到所有人的目光從四麵八方彙聚而來，眼神和麵色各異。
不過這一次，方子業並不緊張，反而是有一種坦然，也有一定的壓力。
毀損傷保肢術、毀損傷術後功能重建術，終於是要正式地在臨床中開始規模性地鋪展。
而為了這樣的鋪展，醫院和骨科甚至把鄧勇和韓元曉兩人都給派去了‘手外科’。
方子業身上也終於感受到了一定的壓力。
兩個問題，一個就是手術質量問題，術後患者能不能恢複得好，能不能儘量讓患者滿意。
第二個問題，手術量的問題。
科室裡的手術量，科室的績效，能不能足夠科室裡這麼多人吃飯，會不會影響到大家的工資。
拋開現實的待遇談貢獻和夢想，就是耍流氓。
醫院裡職工的‘差額薪資’、公立醫院的‘自負盈虧’，就注定了醫生在注意科室內醫療質量的基礎上，也要意識到體量這個問題上。
如果是全額編製，那麼可以啊，病人多不多無所謂，隻要把接診的病人都細致地看好就行。
可如果你帶著人讓彆人吃不飽飯，讓彆人的孩子交不起學費，或者一個月的收入隻有那麼一些，那彆人跟你乾個雞毛。
“第七點，關於手術方向的問題。”
“暫時固定，陳芳教授組目前負責下肢毀損傷的急診病種，彭隆教授組，負責功能重建術，袁教授組，儘量收治一些上肢保肢術、功能重建術與斷肢栽植術的轉變。”
“目前擬定，科室內一周要開展的手術總量至少是五台到七台左右！各位還有有什麼意見麼？”劉煌龍問。
沒人敢回答，袁威宏幾人點了點頭。
倒是劉蘇寧護士長舉起了手來：“劉主任，之前科室裡交給了我們擇期患者入院收治的問題，我們已經將預約病人的入院序號進行了調整。”
“為何還要重調呢？你們這樣是不是有點不太尊重我們的勞動成果？”
“這個任務，可不是我們主動要求的，是之前的主任醫師安排過來的。”
“沒有功勞也有苦勞。”
“劉主任你說拿走就拿走，未免有點太不近人情了。”劉蘇寧比較隱晦地表達著自己的訴求。
劉煌龍和中南醫院的護理部可沒有什麼感情糾葛，偏頭站起來直接道：“護士長，你所說的人情，是我和你個人的人情，還是什麼人情？”
“你最好表達清楚一點。”
“是不是以後，我們科室的住院證，都由你們負責來開，我們就隻做手術，門診不用坐了，創傷中心急診診室直接取締可否？”
如果劉蘇寧找劉煌龍私下裡好好談，或許劉煌龍還不會把話說得這麼難聽。
但是劉蘇寧直接誅心，當眾說劉煌龍的不是，劉煌龍也不是怕事的人。