以往各屆市委領導，還沒有人敢拿編製開刀！
張俊卻專挑最硬的骨頭啃，隻聽他朗聲說道
“我市的教師編製人數太多，我們可以通過合並學校，達到減少在編人員的目的。事實上，很多地區，特彆是偏遠鄉鎮，很多學校在讀人數，連年降低和減少。現在大城市形成了極大的人才虹吸效應，周邊縣市越來越多的人才，學生，都往省城流動，導致周邊縣市學生大量流失。相應的，我市的學校、教師，也應該進行縮減。”
副市長肖慧舉手發言，說道“張市長，我讚成清除冗餘編製人員，可是，合並學校這件事情，一定要慎重！有些地方，在讀的學生雖然人數比較少，但一旦撤並學校，他們上學就要走很遠的路，會嚴重影響他們的教育。”
張俊點頭道“肖慧同誌言之有理，具體怎麼撤並學校，怎麼清理冗餘在編人員，我們還要進行調研，另外開會進行討論。除了在編人員的清理，我們還要對編外人員進行清退。”
編外人員，是指在政府機關和事業單位從事非正式職務工作，享有部分公務員待遇，但沒有正式編製的人員。主要包括輔警、城管協管、教師等群體。這些群體在社會中承擔了重要的公共服務職能，但也麵臨著政策調整和管理規範化的影響。
張俊指出，臨溪市人口流出嚴重，財政收入大幅降低，為了達到收支平衡，清退編外人員，也是無奈之舉。
連在編人員都要被清理，現在要清退編外人員，還有什麼好稀罕的？
大家連反對的話都懶得說了。
顧元山反正想捧殺張俊，也就不在乎他要乾什麼。
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總而言之，不管張俊要做什麼，顧元山都舉手說好好好，張市長英明，張市長說得對！
機構改革，人員精簡，這是張俊履任臨溪要燒的三把火之一。
就算有人反對，他也會堅持到底。
現在副書記顧元山如此鼎力支持他，讓他的政策推行，遇到的阻力大大減少。
他原來最擔心的事情，就是怕顧元山儘全力反對，結果卻是杞人憂天。
今天的會議，開得非常成功，出乎張俊的意料之外，圓滿達到他的預期效果。
開完會議，張俊讓梁衛東把大家的手機發放下去。
他之所以收繳手機，就是怕有人通風報信，告訴上級領導，請動領導過來，乾擾這場會議。
隻要會議通過了張俊的提案，那接下來，誰來說情都不好使了！
不出張俊所料，會議一結束，他的手機就響個不停，都是上級領導打來的。
張俊要追查吃空餉人的責任，還要追回他們的錢財，這是一項得罪人的事，不僅要得罪當事人，更要得罪他們背後的支持者！
能安排人進體製內吃空餉的人，豈是等閒之輩？
張俊隨意接了幾個電話，發現對方有省裡的領導，也有省城市委市政府的領導。
他們無一例外，都來詢問臨溪市清查吃空餉之事。
張俊不由得大為犯難，頓時感覺到，肩膀上的壓力和擔子，有如千斤之重！
當張俊接到省城市委書記楊金恒打來的電話時，他徹底撐不住了！
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