春節，中華傳統之佳節；乃團圓之象征，祈福之佳節也；春節是中華永遠不變的主題，是每一位在外遊子歸家的期盼，也是老祖宗從古至今留下來的寶貴財富！
2月10日，離放假還有一天。
宋江在過去的一年裡，儘管工作繁忙，但始終兢兢業業。
他成功地完成了幾件重要的任務，減輕了後顧之憂。
父母的心情也因此變得更加愉悅，身體狀況也有了明顯的改善。
經過他一年的勸說，大哥終於決定回家發展。他已經為大哥準備好了一份工作，現在就看大哥是否願意接受了。
這樣的家庭團聚和工作成果讓宋江感到無比滿足。
“小江，早啊！”
宋江正沉浸在自己的臆想中，突然被一聲打斷。他抬起頭，看著張兵的背影，趕忙跟了進去。自從領導視察過後，張兵現在充滿了乾勁。
宋江接過領導手中的包，走進辦公室掛好，然後將茶杯遞到張兵麵前。
張兵笑著說：“明天就是過年了，你早點回家吧，替我向你家裡人問好！”
宋江回答道：“不用了，我家離得近，明天晚上回家吃個年飯就行，我陪您值班！”
張兵說：“這裡沒什麼事，你嫂子會在這邊陪我，不會有影響的！”
宋江堅持道：“您一個人撐起了市委市政府，我是您的秘書，這個時候不在這裡，彆人會說閒話的！”
張兵回應道：“誰敢說閒話！隨你的便吧，前麵幾天我會在這裡，後麵我要回家看望老爺子。”
每逢過年，宋江都會去拜訪老爺子，同時也需要維護一些其他關係。
他明白，雖然現在擔任秘書一職，彆人會給他麵子，但他不可能一直當秘書。
未來是未知的，誰也不知道會怎樣。因此，他認為通過工作關係，將其轉化為自己的人脈資源，才是最可靠的。
不能單純地指望彆人會幫助自己，還需要自身的努力和經營。
正式開啟放假模式，但由於書記尚未到位，張兵顯然無法脫身。
昨晚，宋江抽空回了一趟家，向父母解釋了情況。父母非常理解，認為工作至上，同時，宋江還帶了許多東西回家，這讓父母喜笑顏開。
恰好哥哥弟弟都在家，宋江也無需過多擔憂。
然而，隻有芷婷在寧鄉陪伴著他，儘管宋江希望她能回家陪父母，但她卻不願意離開。
清晨，當宋江去值班時，張兵熱情地邀請他晚上去家裡吃年夜飯，宋江滿心歡喜地應允下來。
在眾多單位機構中，像這樣的節假日值班現象相當普遍。
一般來說，值班分為領導值班和工作人員值班兩種形式。
這種安排類似於部隊裡的戰備值班，但相比之下，其嚴格程度和規矩性自然沒有部隊那般苛刻。
節假日值班的主要目的是應對上級的臨時抽查，以及確保值班員在崗的情況。
在遇到重大情況時，及時通知主要領導是至關重要的。這樣的值班製度有助於維持組織的正常運轉，保障各項工作的順利進行。
儘管不如部隊的戰備值班那樣緊張，但也需要值班人員保持警覺，隨時準備應對可能出現的問題。