漢森很快的完成方案，在周三的時候直接拿出來讓任長風他們進行輪流評閱。
任長風看到活動的內容後，才恍然大悟，沒有想到漢森提前把冰桶挑戰活動給整出來啦。
這個項目之前任長風有關注，畢竟有國外和國內有很多人參與進來。
提前發起這項活動，不知道效果會不會如之前的那麼好。
漸凍人中非常著名的一個人就是大英的霍金。
漢森準備以他作為發起的，開始進行傳播式的推廣。
見不到真人沒有關係，主要是利用其形象。
這方麵需要進行協調，需要些時間。
等協調完畢後，執行後續的操作。
對於這個方案，大家一致同意。
讓漢森去做協調工作，他可是具有大英的國籍，隻是在獅城生活多年。
讓他處理這件事，難度要小很多。
沒有其他的事情，任長風在這裡查看相關研發部門後續的計劃。
本地化組負責pc端，還有一組是移動端開發。
後續軟件產品一樣往移動端轉移。
中午去吃飯。
公司租用的寫字樓，下麵就有餐廳，可以去裡麵吃飯，比較方便。
隻是這裡的餐廳供應的是整棟樓的餐飲，過來吃飯的人多了一些。
任長風沒有搞特殊，跟著一起去下麵吃飯。
這裡交流都是英語，說起來沒有味道跟國內的有很大的不同。
點了一份回鍋牛肉醬飯，一杯冷飲，任長風跟著衛旭他們一起去吃飯。
味道還可以，任長風不挑食。
下午，任長風開始查看公司的人員名單以及對應的薪資水平。
整個公司還是研發部門的人員最多，有11個人，運營部門有5個，運維部門有7個，還有彆的部門加起來有6人。
整個公司目前是30多人，規模不算大。
開發人員中，本地化組有6人，其餘5人是移動端組。
他們的薪資水平有5000新元左右，不能折合華夏幣，否則看著有些多。
其他的員工相對低一些。
高管的工資較高，有12萬新元左右。
總體上技術人員的工資高，其他的員工的低一些。
財務方麵，公司原先有1000萬美金，折合新元差不多有1500萬。
去除租賃費用等其他的花費，公司還能維持很長時間。
目前來看，財務是相對健康的。
周四。
stagra上線，國外的很多國家可以訪問。
漢森還在進行協調工作，現在也不急於一時。
隻是根據常規的操作，去各個網站和論壇進行推廣工作。
為此，任長風還親自上陣，在stagra中注冊了一個賬號，起名魔法師。
真人沒有露臉，隻是使用可以常規的小法術，玩火。
在任長風的手中，火好像有生命一樣，可以變化各種形狀，各種顏色。
其中就有手指一指，不遠處的紙張瞬間點燃。
或許後麵有華夏人看到進行解密，說那張紙上塗有白磷，但是對於老外來說，還是有一些吸引力的。
整個視頻製作完成後，任長風上傳。
國際版沒有實名，查不到具體的信息。