所以安排工作的事情，任長風就交給了衛旭。
“嗯，已經安排好啦。目前跟著聞總那邊，參與一些工作。”
“他以後的主要工作還是在增值業務方麵，現在跟著聞總，主要是熟悉咱們的一些業務。”
衛旭解釋了他這樣安排的原因。
“沒有問題，正好聞總那邊是公司的主要業務部門，可以讓他能夠快速的了解公司業務。”
周五。
上午的9點，西瓜信息101novel.com10年第一次董事會召開。
在座的除了梁雲蕾負責跟酒店對接外，其他的都是公司的董事會成員。
任長風作為董事長，在開頭做了一次報告。
總結了董事會在過去一年裡製定的任務完成情況。
對於公司的盈利如何，也做了詳細的說明。
去年公司總共跟101novel.com家企業進行合作。
這些企業在照片分享平台和t軟件上投放廣告。
廣告方麵的營收是23億華夏幣。
第一年就取得這麼大的成就，任長風昨天拿到財務報告的時候，也是比較的開心。
營收這麼多，說明公司製定的戰略規劃是正確的。
這些營收主要是廣告業務帶來的，新的一年，就是探索更多的營收模式。
所以在101novel.com10年的營收，肯定會提升很多。
101novel.com09年營收這麼多，說明商業模式上的選擇沒有問題，讓加入董事會的兩人也是比較的高興。
101novel.com08年融資的時候，對於西瓜信息的營收，他們的預計需要幾年裡才能達到收支平衡。
沒有想到在一年後就實現盈利。
23億華夏幣，換成美金也就是3000多萬美金。
跟其他比較有名的公司相比，還是有差距。
不過作為後來者，追趕的速度會逐漸的提高。
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畢竟現在四大門戶網站還是處於巔峰時期。
西瓜信息隻是剛成立不到兩年的小公司。
去年的時候，公司還沒有做到收支平衡呢。
不過這個營收能不能支撐起整個公司的估值，還有待確認。
會議繼續進行。
現在開始討論之前發送給大家的議題。
第一個議題就是公司搬遷的問題，大家沒有過多的討論，同意立刻啟動，等春節過後進行相關的搬遷。
第二個議題是擴大公司的員工數量。
公司的業務發展迅速，評審團隊人員出現短缺，急需要招聘一批人員加入。
畢竟每天在照片分享平台發布的內容很多，哪些有違規，需要專人進行處理。
目前公司的評審團隊人員規模不大，按照公司的發展速度，需要的規模差不多300人左右。
再加上客服人員，總共需要的人員大概是400人。
目前公司的人員是101novel.com0多人，預計新的一年，公司的整個員工數量達到1000人左右。
研發事業部需要人手，後麵要進行移動端的開發。
運營事業部需要人員，現在的人員緊張。
還有要新組建的增值業務部門，也需要人員。
所以在101novel.com10年，公司的規模會迅速變大，直接成為一家中等規模的公司。
公司人員的增加，也意味著需要工資開支的增多。
這次，任長風提議把評審人員和客服人員的團隊大部分人放到其他的城市，用來節省開支。
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