七月的鵬城，天氣炎熱。
一棟新廠房內。
彭萬華正在給劉領導和倪老師一行人做介紹，除了他倆，還有之前院裡課題組的骨乾十幾人。
挖人嘛就挖的徹底點，可以說計算機漢字處理的課題組核心都在他這。
玩科技公司，技術大拿必不可少，底下能給技術帶頭人打下手的小弟同樣不可或缺。
至於劉領導他是顧問角色，不是長期在這裡。
在彭萬華看來，京城有人才好辦事，劉領導在院裡才能體現其真正價值，那百分之五股份的指導費可不是白拿的。
而且院裡除了部分水貨，相當一部分還是有真才實學，對技術有信仰的，這些人都是華光的未來之光啊。
說起股份的事，倪老師也有。
在彭萬華的規劃中，他個人占股不超過百分之四十五，李維占股不超過百分之十，倪老師的技術團隊占百分之三十，剩下百分之十五留給後麵進來的合作夥伴。
至於上市融資，他不需要。
股份給到科研人員，讓他們跟著公司享受紅利才是彭萬華願意看到的事。
至於那些資本蛀蟲，他是絕對不會放其進來禍禍自己的科技公司的。
華夏之光可不是白叫的。
彭萬華的野心可大得很哩。
他想起了倪老師上輩子的成就，漢卡、微機、程控交換機，這些上輩子都是倪老師的‘著作’。
至於更牛比的芯片、操作係統，原本都在倪老師的規劃之中，可惜最後敗在了柳某人的手中，沒有成型。
這不僅是科技界的遺憾，更是整個華夏的莫大遺憾。
而現在，倪老師有了自己的全力支持，彭萬華相信華夏之光將再次綻放。
“眼前的就是我們電子表和收音機的生產產線，同時未來規劃中新產品的組裝工藝，可以放到這裡來。”
然後他引向旁邊的人道：“這邊負責電子業務的是我兄弟李維，不過他做市場可以，做技術有點難為他了。”
從一開始彭萬華讓李維帶人攻關BP機和CD機開始，原本就打著碰一碰的想法，能成最好，不能成他也有後招。
後麵果然不出彭萬華所料，沒有技術帶頭人帶隊攻關技術，李維帶的人想做出一些科研成果實在有些困難。
隻能說術業有專攻。
李維也明白自己的短板，對於倪老師一行人的到來他表示舉雙手雙腳歡迎。
李維上前做個簡單的自我介紹，然後帶著幾人參觀了工廠，對待劉領導和倪老師，他顯得尤為尊敬，給足了二人麵子。
彭萬華從劉領導和倪老師的臉上來看無論是對整個工廠還是李維，都很滿意。
“以後咱們就是一個公司的人，李維之前我跟你說過，倪老師和劉老師在計算機和漢字處理方麵有很深的研究。
新公司已經成立，以後倪老師負責技術帶隊，李維負責變現，我們強強聯合，為國家的科技發展一起做貢獻。”
場麵話還是要說的。
科研嘛，什麼錢不錢的，都是為社會做貢獻。
至於真正做什麼，合同裡都已經寫清楚了，幾人心知肚明。
新公司的第一款主要產品當然是漢卡，技術基礎已經建好，後麵概念設計、外觀、結構、軟硬件、模具設計製造、試生產之類的按計劃進行即可。
為了表示重視，在倪老師一行人沒有很好的住處的情況下，彭萬華還把自己買的彆墅拿出來五套給倪老師一行人居住。
把倪洸南一行人安頓好後，彭萬華才繼續南下前往香江。
原本他打算這個暑假期間先去川省，把那一塊莊稼地裡的宋瓷挖出來，自己留著把玩把玩，以後捐出去做博物館。
後來計劃趕不上變化，而且現在大環境比較嚴肅，不適宜到處奔波，隻能先放一放，反正後麵還有機會。
想到這，彭萬華靠在後座閉目養神。
直到汽車抵達香江深水灣的彆墅前。
“老板，歡迎回來。”