不錯，當了領導收入確實可以提升很大的一節，那麼你又如何在你眾多的同事之中脫穎而出？最後當上這個領導？
很簡單，那就是好好工作，如何好好工作？就是八個字“好好開會、認真培訓”。
隻有好好開會，你才能明白你今天以及本周的工作重心和工作方向是什麼？隻有好好開會，你才能知道我們上一階段工作中有哪些不足？犯了哪些錯誤？這就是開會的意義。
再說培訓，在座的基本上都是高學曆，是不是發現工作後的內容和書本上的內容有很大的不同？公司的培訓其實更加注重實操，你要想提升自己的能力，最後脫穎而出，那麼就是要在培訓中去不斷的提升自己的知識和能力。
然後有人就要說了，我覺著還是實際工作中才能積累出更加豐富的工作經驗，培訓聽聽就行，那是彆人的工作經驗而已。
各位，你們要知道，機會不是時刻都有的，有些機會不會允許你出錯，出錯的結果就是你以後可能就再也沒有這樣的機會了。
所以培訓是公司給大家的一種福利，你認真學習了，未來有一天當機會來臨時，你才能把握住這個機會，把握住這個機會了，你才有上升的空間。”
說到這裡，宋晨陽再次看了一眼眾人繼續說道：“前段時間我看了一部電視劇，裡麵有一句台詞我個人非常喜歡，今天想送給大家，那就是：想要和得到之間還有兩個字，那就是做到，公司給你機會了，你隻有做到了，才能獲得你需要的更多的收入，想要但是做不到，那麼你肯定也得不到！
好了，說這些的意義在於就是想讓大家明白，要想當領導，要想提升自己的收入，先從最基本的做起，那就是認真開會，好好培訓。”
說到這裡，下麵坐著的員工，一些人是一臉的若有所思，也有一些則是繼續盯著這位年輕的大老板，看這位大老板還要說些什麼。
宋晨陽這時忽然舉起三根手指頭，對著大家笑嗬嗬的繼續說道：“接下來我說三點吧！也是三點承諾，大家可以記著，看最後公司能否達成！
第一，工資待遇的問題，我在會議前聽了王總簡單說了一下大部分人的工資，可能在當下來說是很正常的工資待遇，但是我想說的是低，太低了！所以我在這裡答應大家，接下來三年，每人每年的基本工資上調20%，前提是每年年底的員工考核，達到合格。”
“轟！”
會議室裡眾人皆是不可置信的看著宋晨陽，似乎不相信這是真的，公司才開業一個月，一件事情沒有乾，就漲薪，這是什麼神仙公司？
“第二，工作環境，隻要大家好好工作，接下來三年，我會在公司設置食堂，免費的食堂，地方不夠我們就換一個更大的公司職場，包括一些午休間、休閒區，彆的公司有的，我們公司也必須有，這是我給大家的承諾，公司在三年內必會完成。
第三，也是最後，大家給公司五年的時間，陪公司一起成長，這五年內我一定會在公司成立一個保障基金，隻要是我們公司的員工，隻要是因疾病、意外產生的費用，醫保報完剩下的，公司全部報銷，而且公司可以幫助大家提前支付，甚至於隻要是我們公司員工的直係親屬，因疾病、意外產生的費用，公司也幫大家承擔。”
宋晨陽話音剛落，會議室裡瞬間就響起了大家竊竊私語的聲音，似是感覺自己在做夢，沒有睡醒。
“好，我今天就說這麼多，不相信的可以跟著公司一起成長五年，大家最後看公司能否做到我今天說的這三點，隻要大家把公司的事業當成自己的事業去乾，那麼公司一定不會辜負大家的。”
宋晨陽說完後，再看向下麵的人時，發現大家此時皆是一臉的興奮，人人摩拳擦掌恨不得立馬大乾一場。
會議結束後，宋晨陽和王靜嫻兩人回到宋晨陽辦公室。
進去後，宋晨陽轉身看著王靜嫻語氣有些歉意的說道：“抱歉靜姐，提前和你沒有商量，便給大家承諾這麼多........”（www.101novel.com）