第一輪意見收集回來後，陸凡組織領導小組召開會議，研究決定：縣醫院行政科室精簡為6個，行政人員精簡40%，後勤人員精簡30%，全部填補到臨床一線。
會議精神下達到醫院後，整個行政和後勤亂成一鍋粥，院黨委書記袁剛的辦公室人來人往，很多人都聽到辦公室傳出來吵嚷聲。
袁剛焦頭爛額，開始後悔招惹這些“祖宗”！
作為分管文教衛的副縣長，陸凡不可能把所有精力放在縣醫院改革上，給衛生局局長李大強交代一番後，便去了教育局。
“五人小組會”的決議“流產”後，陸凡還兼著教育局局長，需要定期去教育局批閱文件、安排工作，最重要是去寫最值錢的“準支”二字，報銷一些票據。
剛進辦公室，副局長汪飛進來了。
陸凡抬頭看了一眼，繼續批文件，說道：“機會又來了！是不是去銀州了？”
汪飛沒有隱瞞，說道：“那天連夜去了趟銀州，可能起效果了。”
“嗯，爭取把握良機，我是支持你的！”
“感謝局長！”
陸凡放下筆，說道：“你覺得今年高考，咱們寧陽會不會有更大的突破呢？”
汪飛毫不猶豫地回答道：“肯定會啊！開學後，我去了高級中學調研了兩次，深深感受到整個學校的學風比去年更為濃厚。學生們比去年的成績刺激的學習熱情高漲，教室裡彌漫著濃厚的學習氛圍，老師們也能將全部精力投入到教學中，用心傳授知識。張尚錦在管理方麵也逐漸摸索出一套行之有效的方法，沒有理由比去年考得差！”
陸凡笑道：“如果今年高考再創佳績，比如衝出一兩個‘清北’，咱們是不是能申報省重點和省級示範性高中了？”
隻有拿下硬榮譽，才能有實打實的政績，而不僅限於口碑，才能為下一步的提拔打下堅實的基礎，而省重點和省示範無疑是最佳途徑。
汪飛稍作思考便說：“陸縣長未雨綢繆、高瞻遠矚，實在令人佩服，這真的是個很好的思路！”
“彆拍馬屁了，未雨綢繆倒是真的。我覺得創建工作可以提前做準備，這幾天我研究了一下，在省上的文件中，對學校評估共有10個一級指標，37個二級指標和100多個評估要素。除一些硬指標外，很多軟指標需要下功夫整理、歸納，這項工作我打算讓你牽頭，高級中學具體配合。還有，要靠前對接，把我們創建‘雙高’的決心傳達給市局、省廳。這兩天你擬定個申請，我們去省市協調對接一下。”
“好的，縣長，我馬上準備。”
下午，副縣長陸凡一行來到寧陽高級中學，對高三教學進行專項調研。
在調研會上，陸凡作了簡短而實在的開場白，表示對高級中學教學的高度重視，隨後要求大家結合現階段的工作特點和重點，圍繞如何進行高三高考衝刺、縣教育局的目標達成、學生管理、教師需要等方麵交流意見建議。
校長張尚錦首先代表學校對陸凡副縣長一行的到來表示熱烈歡迎，以“咬定目標，決戰高考”為題，全麵彙報了高三的近期工作、成績；再從抓精準輔導、抓學習研討細化了備考策略，堅定了本屆高三勇攀高峰、再創輝煌的信心和決心。
隨後，陸凡從不同的學科和任職層麵隨機選點在場教師發言，廣泛聽取各方意見和建議。
最後，陸凡高度肯定了學校領導與老師們的辛勤付出！
陸凡強調，領導班子堅強有力，一線老師非常給力，學校氛圍非常努力。
同時提出了五點希望：一要有底氣，要敢於亮出來。二要提升教師的教學能力，要努力培養名師。三要確保校園安全，務必關注學生的心理狀態，要營造輕鬆的備考氛圍。
最後，陸凡特意強調，高考以成績論英雄，縣政府和教育局一定會拿出巨額資金獎勵有功之臣！
三個小時的座談會，在一片掌聲中落下帷幕。
會後，陸凡給高級中學校長張尚錦下了死命令：一本上線人數突破500人，211達線100人，985達線30人！要瞅準目標學生，重點“爆破”，給特殊學生特殊待遇，“開小灶”、“上小課”啥的儘管往上招呼，舉全高三之力衝“清北”！
陸凡還半開玩笑的說：“要錢要物儘管提，教育局全力滿足！但要是完不成目標任務，我拿你是問！”
陸凡的重視給了張尚錦非常大的壓力，不過也好，沒有壓力哪來的動力，沒有動力如何會全力以赴？
最後，陸凡又下達了創建“省重點”和“省示範”的任務，讓張尚錦持續感受到壓力！
3月底，寧陽縣政府采購中心受教育局委托，經政府采購管理部門批準，按照政府采購程序，對寧陽縣“雙高雙普”項目進行招標。歡迎符合條件的、有能力承擔該項目的企業參加投標。
這僅僅是在走程序而已，具體項目花落誰家早有定論，均被眾多縣級領導瓜分完畢。