也方便配偶了解另一半的工作環境和交際狀態，減少產生不必要的誤會。”
分公司管事的有些猶豫“老板，這不妥吧。
公司畢竟有不少業務，這外來人員會不會泄密，這不方便吧。”
陳清茶鼻子一歪“你這話不對吧，人家老公不還是鬨到公司了？
再說了，管事的陪同，不去敏感區域不就行了嗎。”
“這，確實。”管事的也不說話了，那還能咋辦，聽老板的。
“從你們這開始作為試點，允許合法配偶來公司參觀，了解平時的人際關係。
這東西與其放任不管，最後鬨到公司人儘皆知，不如作為已婚員工的一項福利。”
說的還有點道理，挺讓人信服的。
至少這是公司能做的，總不能派人去家裡勸。
當即陳清茶就宣布，公司提供配偶在部門陪同下來參觀的機會，幫助雙方解除誤會。
不管怎麼說，李梅是挺高興的，真正來參觀一下，也不至於來公司鬨了。
隨後一行人在公司食堂吃了頓飯，體驗一下夥食，雖然種類很多，但是味道還是照比總公司差一些。
也有可能是地區口味的差異，陳清茶還是比較喜歡京州的口味，稍稍重一些。
離開公司去劇組的時候，茵茵還是說出了自己的看法。
“老公，這家庭因素畢竟是員工的私事，公司幫忙真的好嗎？”
她還是覺得做的有些過了，有員工喜歡，自然有員工不喜歡。
沒準就有那種喜歡對家庭不忠誠的呢？
“放心吧老婆，我心裡有數，接下來的動作都是純自願，如果員工喜歡覺得是福利，那就做，如果不喜歡，那就不做。”
陳清茶這兩天脫離焦慮後，還是有些改變的，本來已經不打算繼續推進政策了。
但今天看到員工的真實案例，覺得還是應該做點什麼，既然不焦慮了，索性就當成一種福利。
如果有員工因為這個政策避免了爭吵，那也算是好事了。
聽完清茶的話，雖然茵茵還是有不同的看法，覺得也不是國企，沒必要摻和太多，但也很尊重丈夫的想法。
如果能夠安穩落實，也算是一件積德的事。
到節目組時，撒老師也到了。
離老遠就小跑過來擁抱。
然後就是相互調侃。
撒老師“幾天不見，怎麼感覺胖了呢。”
“撒老師，就算再怎麼埋汰我，你的盛世美顏的稱號也得拱手讓人了。”
“哈哈哈，沒辦法這是公認的。”
“我怎麼聽說是你自己宣布的。”
男人的交情就是這麼簡單，首先得是對脾氣。
接下來就是節目組交代一下夜景的拍攝流程。
正式拍攝是在明天，但是中間會穿插夜景的拍攝，鏡頭不算多。
眾人一起專心拍攝，茵茵則在一旁看的有滋有味的。
她還是頭一次來節目錄製現場，還挺有意思的。
而節目組也注意到了陳老板的愛人，不由得想得寸進尺一下。（www.101novel.com）