喬澤雖然記憶力一直很好，甚至還清楚的記得小學時候許多的事情，但他真不太記得他是從什麼時候起開始變得不愛跟人打交道的，但他依稀記得開始漸漸封閉自我的原因——厭蠢。
是真的很厭蠢。
每個人的性格不同。絕大多數人在發現自己有與眾不同的優點時，都會選擇在某個時候展現出來，然後驚豔所有人。但喬澤的想法顯然跟一般人不一樣。
他清晰的記得小學一年級，老師像哄小孩一樣，給大家講百位以內的加減法，班上竟然還有同學不會算的時候，曾讓他對這個世界產生過一絲絲的懷疑。
畢竟這種東西，還需要學嗎？
數字最基本的規律，就那幾種，人到了五、六歲不是應該自然而然就懂了嗎？
如果學了還不會……這應該是有病吧？
是的，喬澤一直覺得很多同學可能有病，隻是不知道會不會傳染……
到了小學三年級，當他發現連數學老師都不懂許多高階數學問題的時候，再加上父親的曆史，他就真開始把自己完全封閉了。
直到遇到李建高之後，才重新打開了他塵封的大門。讓他願意開始去了解身邊的人。
蘇沐橙、陳藝文、張舟、顧正梁、譚景榮、徐大江等等這些身邊的人讓他意識到那些對他心懷善意的人，真能對他有所幫助。哪怕是學術方麵幫助不了什麼，但人生不止是學術。
在兩位物理學院院士主持下的光刻機工程，他親手負責的科研項目，無一不說明，雖然許多人的智商可能沒那麼高，但當把這成千上萬的科學家、工程師力量聚合在一起，同樣能創造許多奇跡。
近期對喬澤震撼最大的還是豆豆的自我進化。
事實再次證明，他不是萬能的。他無法解決的難題，其實數以千計的科學家早已經解決了，群體的智慧不該被輕視。
目前來說最能展現出群體智慧結晶的，應該就是那些大型集團公司了。又或者說其中蘊藏的管理智慧。
不能被調取並形成合力的群體智慧，如同散沙般不值錢。
在競爭如此激烈的世界，但凡還能生存的大型集團，必然有著過人之處。哪怕內部已經開始有著各種各樣的問題，但還能生存下來，就足以說明其有過人之處。
所以喬澤現在也不介意跟這樣的大型集團稍微接觸一下。
其實真要說起來，在喬澤看來，如果真能讓豆豆來對團隊進行管理，往往能更科學一些。起碼豆豆幾乎能杜絕一些內部的小集團利益，避免一個集體內部相互消耗。
就好像西林數研所裡就曾短暫的有過一些小群體，但在豆豆各種安排下，比如項目研究，跟班學習的分配，不斷變動的周討論等等，很快就將還沒有成型的小團隊打得散亂。
尤其是豆豆很擅長利用人性的不服輸跟利益之爭。當成為研究所裡負責項目資源的直接競爭對手，彆說之前來自同一個城市，同一所學校，哪怕之前是好朋友都不見得能坦誠相待。
更彆提還有可以隨時查閱的科研貢獻度排名在那裡掛著。
如果說現在西林數研所內還有一些小團隊，那也是根據各自研究的不同課題被組織在一起的。
當然也並不是說豆豆的管理水平有多高明。事實上管理方麵的一係列道理哪怕是揉碎了，那些幾乎都是人精的集團高管肯定都是懂的。
但豆豆第一勝在沒有私心，如同聖人一般，所以可以毫無顧慮的貫徹實施所有既定計劃；第二勝在精力遠比人充沛，它能無時無刻的關注各種計劃的實施情況，對效果進行評估，並隨時進行調整。
人類管理者再強大也做不到這種程度。
尤其是高管，信息基本需要依靠手底下的人彙報，哪怕上頭的管理者再無私，精力再充沛，也很難直接了解項目一線操作者的情況，所以一旦中層管理者開擺又或者有了私心，效果也是一樣的。
所以喬澤不介意去聽聽對方跟他見麵想要說些什麼，如果可以的話，順便還能幫著推薦一下人工智能的管理模式。這一塊喬澤還真沒任何私心。
能夠解放更多的生產力，對於埋頭於理論研究的人來說終究是好的。
逐利往往能夠更快的落實一些理論朝著應用方麵的過渡。這塊西林數研所跟有為的合作就進行得跟融洽。豆豆能力的不斷提升，越來越靈動，其實也離不開有為集團無數工程師對群智框架跟數據庫的不斷完善。
可以說千千萬萬個像譚景榮一樣踏實的工程人員，才撐起了豆豆可以參與到智慧城市大平台基礎管理的底氣。
所以如果能有更多的企業能像有為集團一樣提供幫助的確能幫著節省許多時間。
順帶著喬澤正好還打算跟蘇立行提一下，讓豆豆直接全盤介入西林立橙內部管理的事情。
經過這段時間對西林數研所以及納入豆豆管理體係的各個項目科研小組，跟項目上下遊產業鏈的反饋，豆豆在管理層的各個方麵都展現出了極為強大的能力。
尤其是糾錯能力。
朝令夕改在豆豆這兒還真不能說是貶義詞。任何政策實施不合理的地方，在收到合理化建議之後，都能得到快速修正。對於規定不折不扣的執行，再加上靈活的調整，搭配上目前人工智能在打工人心目中的公信度純屬是降維打擊。
起碼就目前來說，這個世界還不存在於比這更高效的管理方式。起碼直接在西林立橙這樣的企業推廣完全不成問題。還能幫蘇立行解決許多麻煩。
比如人情關係方麵的事情。
不那麼熟悉的人一句：“對不起，雖然我是立橙總經理，但這事歸人工智能管，我也沒法通融啊……”
熟悉一些的，不好直接拿人工智能做托詞，也能轉而推到喬澤身上。
“人工智能管理是公司最大的股東喬教授要求的。是，我的確是喬澤的嶽父，但那又怎麼樣？在西林立橙我就是個打工的，現在都要按機器給的規矩來，我也沒辦法。不信你可以問小裡集團的嚴總，當時喬澤跟我說這事的時候，他也在場。”
是的，喬澤在赴宴之前，已經把這次飯局需要達成的所有目的都已經想好了。
……